En tant que Chef.fe de Projet en Transformation Digitale vous piloterez divers projets motivants et stratégiques pour nos clients :
Vous interviendrez en clientèle pour réaliser les activités suivantes :
Pilotage de projets,
Audits organisationnels et fonctionnels,
Réalisation de schémas directeurs,
Pilotage d’appels d’offres pour le choix de solutions digitales,
Définition et déploiement de la stratégie d’accompagnement au changement,
Encadrement de collaborateurs sur nos missions.
En interne :
Implication dans le développement stratégique de notre cabinet (développement commercial, gestion de comptes clients, offres),
Participation à la vie interne (REX, pilotage d’un projet structurant pour l’entreprise, formation interne, partage de bonnes pratiques…)
Possibilité d’évoluer vers le management de collaborateurs,
Ce qui nous plaira chez vous, nous en sommes certainEs !
Bac + 5 ou équivalent,
7 à 15 ans d’expérience minimum,
Expériences en pilotage,
Maîtrise des méthodologies et outils de conduite de projet,
Capacité à animer des équipes,
La connaissance du secteur de l’Immobilier ou de l’Assurance serait un plus.
Des Soft skills qui ne nous laisserons pas indifférentEs….!
Promotion de nos valeurs auprès des collaborateurs et des tiers (clients..),
La bienveillance, la pédagogie, l’accompagnement et un suivi de proximité du collaborateur,
Excellent relationnel, sens de l’engagement et du service client, autonomie,
Compétences commerciales,
La maitrise de l’anglais serait un plus.
Ce que nous vous offrons tout au long de votre carrière chez nous !
Chez Herdia, nous vous offrons l’opportunité d’intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée mais pas que… nous vous offrons également :
Une entreprise bienveillante, une ambiance de travail conviviale et un management de proximité,
Un Onboarding accueillant et complet,
Un environnement de travail dynamique et motivant avec des possibilités de progression,
Un parcours de formation personnalisé et adapté aux besoins de l’entreprise,
Des séminaires en France et à l’étranger pour renforcer le lien entre les collaborateurs,
Entre 8 et 11 jours de RTT,
Une rémunération brute complétée d’un package (PEE, Intéressement…),
Transport Pass Navigo 50 % remboursés,
Mutuelle prise en charge à 67%,
Un engagement fort autour du bien-être, de la RSE…
Processus de recrutement :
Notre processus de recrutement est rapide et adaptable !
N’hésitez pas, à nous adresser votre CV ou votre profil LinkedIn sans oublier vos coordonnées téléphoniques ☺!
Nous étudierons votre candidature avec attention et soin !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. herdia est engagé dans une politique Diversité.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.
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