En tant que Sales Development Representative, tu participeras à l’acquisition de nouveaux leads qualifiés via des actions de prospection ciblées par secteur d’activité, du démarchage (cold call) et la réalisation de campagnes de marketing automation.

Tu travailleras en étroite collaboration avec les Key Account Managers (KAM) et tu participeras à :

• Étoffer la liste de prospects par secteur d’activité en identifiant de nouvelles entreprises pertinentes et en utilisant divers outils pour enrichir la base de prospects ;

• Identifier le potentiel des prospects ;

• Mettre en place des campagnes de prospection via le cold call et des campagnes email, LinkedIn en utilisant des outils d’automatisation ;

• Développer et gérer des séquences de marketing automation pour maximiser le taux d’engagement ;

• Travailler en étroite collaboration avec les KAM pour s’assurer que les rendez-vous pris sont en ligne avec la stratégie commerciale ;

• Suivre et mettre à jour les données des prospects via le CRM ;

• Assurer une veille sur les nouveaux outils et méthodes de prospection pour optimiser les processus existants.

Tu es notre Sales Development Representative rêvé.e si :

• Tu es diplômé.e d’une école de commerce ou d’une formation commerciale ;

• Tu bénéficies d’une première expérience en prospection, démarchage téléphonique ou marketing automation (stage ou alternance inclus) ;

• Si tu as une première expérience en collaboration avec une équipe de vente (KAM), c’est un plus ;

• Tu maîtrises des outils de CRM (Salesforce, Hubspot) ainsi que des outils de prospection (Sales Navigator, Kasper), des outils d’automatisation pour LinkedIn et des outils de cold email ;

• Tu as développé des compétences en gestion de campagne LinkedIn et emailing ;

• Tu as une expérience en création de listes de prospection ciblées ;

• Tu as une excellente capacité de communication orale et écrite ;

• Tu as une réel esprit d’équipe, collaboratif et tu es orienté résultats ;

• Tu es dynamique avec une forte motivation pour évoluer dans un environnement challengeant.

Envie de nous rejoindre ? A toi de relever le défi !

Entretien #1 en visio avec Aurore, membre de l’équipe RH

Entretien #2 en visio avec Guillaume, CRO

Entretien #3 en visio avec un membre du Codir

Entretien #4 dans nos bureaux avec Léo et Kilian, les co-fondateurs de hipto & Manager

Si tu as envie d’évoluer dans un environnement ultra dynamique, que tu es motivé.e et orienté.e #teamspirit, alors rejoins-nous ! 🚀