SideCare révolutionne l’accès à la santé

Dans un contexte économique compliqué où les frais de santé explosent (313Mds€ de dépenses en 2022 en France) et où 1 salarié sur 2 renonce à se soigner car il ne peut pas avancer les frais.

La réalité est là : les arrêts de travail augmentent, le pouvoir d’achat baisse et les disparités se creusent.

Chez SideCare nous œuvrons pour la solidarité, la collectivité et un accès à la santé simple et pour tous !

Notre mission est d’accompagner les entreprises à construire, déployer et piloter la meilleure politique santé pour ses salariés.

1. Trouver la meilleure couverture santé à l’entreprise et les comparer sur une plateforme simple et intuitive

2. Apporter des systèmes de résiliation, souscription et affiliation ultra automatisés et connectés à la paie

3. Déployer une expérience utilisateur optimale pour les entreprises et les salariés via des services santé intégrés : téléconsultation, santé mentale, prévention

4. Développer le pouvoir d’achat des salariés grâce à la SideCard, la 1ère carte d’avance de frais de santé

Notre promesse : la meilleure couverture au meilleur prix, à vie. 

Depuis notre création en 2018, nous avons levé 15 millions d’euros pour accompagner notre croissance.

Aujourd’hui, 4000 entreprises de tous les secteurs d’activité nous font confiance pour couvrir plus de 70.000 salariés.

Nous sommes déjà plus de 60 à faire la révolution santé et nous n’attendons plus que toi !

Pourquoi ce poste est important pour nous ?

Chez SideCare, l’équipe Partenariats collabore avec divers acteurs tels que des cabinets comptables, des courtiers et des partenaires technologiques SaaS. Notre rôle est d’accompagner ces partenaires dans la mise en place et la gestion des contrats de santé de leurs clients en leur offrant des solutions simples et digitales.

Au cœur de l’équipe partenariats, tu seras notamment amené à : 

• Accompagner et conseiller les clients de nos partenaires dans la mise en place de leurs contrats Santé et Prévoyance

• Travailler en binôme nos Accounts Managers Partenariat dans le développement du revenu généré par nos partenaires

• Entretenir des relations privilégiés avec nos partenaires afin qu’ils accèdent à toutes les informations nécessaires à la gestion des contrats

• Participer avec toute l’équipe Sales à la stratégie commerciale et aux développements de nouveaux process

Pourquoi nous rejoindre ?

• Pour faire bouger les choses : chez SideCare, nous évoluons dans un environnement en forte croissance et chaque personne est au coeur de l’amélioration continue (culture lean)

• Pour découvrir le monde de l’assurance : marché en pleine évolution avec des enjeux de santé mais aussi réglementaires, financiers, politiques, etc

• Pour innover pour nos clients : nos solutions sur-mesure changent déjà la vie de milliers de français et françaises, exemple avec notre carte d’avance de frais santé

• Pour évoluer dans une startup en plein Paris : nous faisons beaucoup de sport ensemble (football, escalade, salle, etc.) et tous les premiers jeudis du mois, la boîte paie sa tournée !

• Et bien sûr : une excellente mutuelle, la SideCard pour ne plus jamais avancer tes frais de santé ;), des avantages transports (remboursement 50% Navigo et carte Vélib’), 1700€ de titres restaurants Swile par an !

Tu es fait pour nous rejoindre si tu es..

• Résilient et persévérant : Capable de faire face aux refus avec détermination et sans peur de décrocher le téléphone.

• Compétiteur / Compétitrice : Motivé par les défis, avec une attitude gagnante.

• Doué d’un bon relationnel : Souriant, agréable, et capable de créer des liens facilement tout en inspirant confiance.

• Clair et concis dans ta communication : Capable de t’exprimer de manière précise et d’écouter attentivement sans te justifier inutilement.

• À l’écoute active et bon conseiller : Empathique, prenant le temps de comprendre les besoins du client sans improviser.

• En recherche continue d’amélioration : Réceptif aux feedbacks, montrant une volonté d’apprendre et de t’améliorer constamment.

• Curieux pour la technologie : Intéressé par les startups technologiques et comprenant l’importance de la tech pour atteindre tes objectifs.

• Smart et analytique : Capable de prendre de la hauteur sur les problèmes et de proposer des solutions pertinentes, répondant de manière synthétique et pertinente aux objectifs de l’entreprise.

• Orienté objectifs et chiffres : Motivé par les objectifs quantitatifs et qualitatifs, connaissant les KPI importants et capable d’expliquer tes performances passées clairement.

📱Un premier échange avec Lisa, Junior People Operations,

🖥 Un entretien avec Lynn, Team Leader Partenariat & Inbound et une étude de cas

📈 Un échange avec Nissrine, Strategic Project Manager

🚀 Un dernier entretien avec Anna, Co-fondatrice et Directrice Générale de Sidecare