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Chargé(e) mission Exploitation et Sécurité H/F

CDI
Aubervilliers
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans

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Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Osez exprimer qui vous êtes vraiment !

Directement en lien avec Anne-Claire, Directrice de la Proximité, le(la) Chargé(e) mission Exploitation et Sécurité est dédié(e) au domaine « Exploitation ». 

Il/Elle veille à l’animation de l’ensemble des opérations concourant à la sécurité, la maintenance et à l’exploitation du patrimoine immobilier.

Les missions seront les suivantes :

  • Participer, diffuser, contrôler la bonne application des politiques techniques en lien avec les équipes.

  • Accompagner les équipes de proximité dans la résolution des problèmes techniques : centraliser les sollicitations de la Direction Immobilière, assurer le lien avec la Direction Technique du Patrimoine immobilier, présence sur sites pour identifier les solutions. Expert technique de 1er niveau dans la validation des prestations voire réception des travaux. Animer les réunions avec l’équipe de proximité.

  • Veiller à l’application des règles de sécurité du patrimoine immobilier : Piloter le Comité sécurité, valider les plans de prévention, consolider et suivre les désordres relevés lors des veilles sécurité, suivre les travaux correctifs.

  • Mise en place des marchés d’exploitation et /ou maintenance: Expert auprès de la D.I. dans la formalisation des besoins lors de la mise en place des marchés, participer aux comités de rédaction des appels d’offres. Co-organiser, avec les parties prenantes, les réunions de mise en place des nouveaux exploitants et en assurer le suivi administratif.

  • Animer l’exploitation et la maintenance du patrimoine immobilier :contribuer à l’élaboration du plan pluriannel de travaux, définir les plans d’actions, assurer l’interface auprès des équipes des évolutions contractuelles.
  • Evaluer et suivre la qualité des prestations : Réaliser le bilan des prestations réalisées en lien avec le donneur d’ordre. Piloter les campagnes annuelles d’évaluation des fournisseurs et mettre en place les éventuelles mesures correctives, exercer son pouvoir de rappel à l’ordre des prestataires défaillants.

Profil recherché

Réinventons ensemble le logement !

Issu(e) d’une formation de niveau BAC + 3 minimum, Immobilier / BTP, vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire et êtes à même d’apporter un savoir-faire technique et règlementaire. 

Vous êtes une personne organisée et rigoureuse, dotée d'un sens aigu de l'observation et de l'analyse pour évaluer les besoins et établir les priorités.

Vous êtes idéalement certifié(e) SSIAP.

Poste nomade, des déplacements sur les Groupes Immobiliers sont à prévoir : Permis B indispensable.

CDI à pourvoir dès que possible - Poste Basé à Aubervilliers, à proximité du métro Front Populaire (93)

Les 3 raisons pour nous rejoindre ? 

-Construire votre carrière dans un groupe en mouvement
-Partager, collaborer et agir pour changer les choses
-Être utile pour la société et vos interlocuteurs avec plaisir et sens* 
*71% des collaborateurs In'li déclarent faire un travail qui a du sens pour eux (Baromètre Octobre 2022) 

Alors, votre projet professionnel In'li commence maintenant ! In'li est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes/aux personnes en situation de handicap.

Envie d’en savoir plus ?