Au sein du service Etudes et Développement, l’équipe Front-Office est en charge de développer des solutions informatiques innovantes en interface avec les clients des magasins et concepts E. Leclerc : caisse, fidélité, opérations commerciales, flux financiers, monétique intégrée, statistiques, etc.

Dans ce contexte, nous recherchons un Consultant fonctionnel (H/F) pour assurer l’interface entre la technique et le métier, principalement sur le périmètre encaissement et fidélité.

En tant que Consultant Fonctionnel, vous intervenez sur des projets visant à améliorer et optimiser les systèmes liés aux transactions, à la facturation, et aux modes de règlement. En étroite collaboration avec le Responsable Fonctionnel, les équipes techniques et les parties prenantes métiers, vous êtes chargé de garantir la conformité des solutions livrées aux besoins exprimés.

Au quotidien, vous êtes amené à :

• Analyser et définir les besoins métiers (identification des contraintes, impacts, risques…)

• Réaliser les audits des processus concernés

• Elaborer une pré-étude pour définir et construire la solution fonctionnelle (maquettes, règles de gestion)

• Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées

• Animer des groupes de travail afin de présenter des ébauches de solutions aux équipes métiers

• Présenter le projet aux équipes techniques afin de définir le chiffrage (coût / planning)

• Accompagner les équipes de développement dans l’implémentation des fonctionnalités

• Valider la conformité des solutions livrées par rapport à la demande formulée

• Définir les plans de tests, puis les corrections et améliorations en lien avec les équipes de test

• Participer à la rédaction des supports de formation

• Communiquer en interne sur les nouvelles fonctionnalités du produit

• Suivre le démarrage des fonctionnalités sur les sites pilotes et accompagner sa mise en place

Vous êtes notre candidat idéal si :

• Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement sur le périmètre métier de la comptabilité ou de la finance

• Vous êtes capable de naviguer dans des environnements réglementaires complexes et êtes constamment en veille sur les évolutions légales

• Vous avez une appétence pour le secteur de la grande distribution et êtes intéressé par les sujets liés aux solutions de caisse

• Vous avez de solides compétences en communication, êtes à l’écoute, curieux et savez être force de proposition

• Vous êtes réactif, dynamique, autonome et doté d’un excellent relationnel

Rejoignez nous pour façonner ensemble les succès de demain !

Bon à savoir

• Poste en CDI, statut Cadre

• Basé à Toulouse

• Pour découvrir nos avantages sociaux, RDV sur notre page “Les +”

Enfilez votre sourire et poussez nos portes. Nous prônons diversité, inclusivité et égalité. Vous avez la passion ? Nous avons les projets !

Votre candidature sera soigneusement étudiée par l’équipe recrutement.

• Si votre profil répond à nos attentes, un chargé de recrutement vous contactera pour un 1er entretien en visio.

• Ce 1er entretien est concluant ? Vous êtes invité à rencontrer vos futurs managers pour un 2ème entretien afin d’aborder les éléments techniques du poste, le fonctionnement et l’organisation de l’équipe.

• Enfin, notre process de recrutement se termine par un 3ème entretien avec le responsable du service et la responsable RH.

Tout au long de ce process, l’équipe recrutement reste votre interlocuteur privilégié et vous informe du suivi de votre candidature