Le CIC-BT est intégré au sein de l’IHU (Institut Hospitalo-universitaires) - Imagine, localisé sur le campus de l’hôpital Necker-Enfants malades. Ce centre de soins et de recherche sur les maladies génétiques a pour vocation de transférer les connaissances de la recherche vers la clinique afin d’élaborer de nouvelles stratégies thérapeutiques.

Au sein du CIC-BT, nous recherchons un(e) ingénieur(e) d’études pour travailler sur différents projets de recherche translationnels visant à mettre au point des protocoles innovants de thérapie cellulaire et génique.

Le suivi de protocoles cliniques déjà en place au CIC-BT est également inclus dans la fiche de poste.

Missions principales :

• Définir des stratégies expérimentales compatibles avec une utilisation clinique ;

• Optimisation et développement de tests in vitro à partir de lignées cellulaires et progéniteurs hématopoïétiques humains (biologie cellulaire et biologie moléculaire) ;

• Mettre en place des marquages multi-paramétriques en cytométrie en flux et cytométrie de masse ;

• Animer les interactions avec différents prestataires de service ou partenaires industriels ;

• Mise en place et suivi d’expériences dans des modèles de greffe xénogénique ;

• Participation à la gestion du laboratoire, à son évolution et à sa maintenance.

Compétences requises :

• Maitrise de la cytométrie de flux et des analyses multi-paramétriques ;

• Maitrise des techniques courantes de culture cellulaire en espace confiné (L2) ;

• Maitrise des techniques courantes de biologie moléculaire ;

• Expérimentation animale (niveau concepteur) ;

• Compétences en utilisation d’outils informatiques (Prism, flowJo, analyses de base de données omics) ;

• Savoir synthétiser, communiquer et exposer ses résultats ;

• Des connaissances en hématopoïèse et en immunologie seraient un plus ;

• Anglais scientifique requis.

Aptitudes requises :

• Rigueur, méthode et organisation ;

• Intérêt pour l'innovation et le développement technologique ;

• Dynamisme, aisance relationnelle, esprit d’initiative et sens critique, travail en équipe ;

• Adaptabilité aux contraintes horaires, BPL et HSE.

Diplôme et expérience professionnelle souhaités :

• Tout diplôme donnant accès au statut d’ingénieur d’étude de laboratoire dans le domaine des sciences du vivant ;

• Expérience professionnelle similaire souhaitée.

Type de contrat et montant du salaire annuel :

• Contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois renouvelable 3 fois à partir de juin 2025 ;

• Rémunération selon expérience sur la base des grilles de rémunération de l’AP-HP ;

• Date limite de dépôt des candidatures : 30 avril 2025.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avec le nom de 2 référents (nom, prénom, e-mail, téléphone).

Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées.