Chez JDE Peet's, nous sommes convaincus que des moments extraordinaires se créent autour d'une tasse de café. Ce n’est pas tout : nous pensons qu’une culture riche en diversité et en inclusion nous permet de proposer bien plus qu’un simple café. En cultivant un environnement où chaque opinion, chaque parcours, et chaque culture sont entendus et valorisés, nous faisons grandir notre entreprise tout en stimulant la créativité (ou l’innovation) pour construire un avenir meilleur.
Notre ambition ? Offrir un cadre de travail où chacun peut s’épanouir pleinement et être reconnu, non seulement pour ses compétences, mais aussi pour ce qui le rend unique. Peu importe qui vous êtes, d'où vous venez, votre façon de vivre... ou même comment vous buvez votre café ! Chez JDE Peet's, vous pourrez réaliser vos ambitions et contribuer à nos succès collectifs.
En France, notre équipe Diversité, Equité et Inclusion (DE&I) regroupe des collaborateurs de tout horizon et s'engage à promouvoir un environnement où chacun trouve sa place. Nos actions s’articulent autour de trois grands piliers :
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Favoriser une culture inclusive : En 2024, l’ensemble de nos collaborateurs ont participé à La Fresque de la Diversité, permettant d’appréhender et lutter contre les biais en matière de discrimination.
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Encourager la collaboration intergénérationnelle : En 2024, l’ensemble de nos collaborateurs ont été sensibilisés aux opportunités offertes par la mixité générationnelle lors d’une conférence.
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Soutenir les initiatives en faveur du handicap : Chaque mois, nous organisons des afterworks avec l’entreprise Biscornu, qui œuvre à employer des personnes en situation de handicap.
