Développeur Next / Node js Confirmé

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Amélioration continue
Compréhension des architectures réseau
Collaboration et travail d'équipe
Next js
Github
+6

L'Atelier
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) développeur(se) ayant déjà eu une ou plusieurs expériences significatives sur Next js et Node js.

Vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets passionnants dans un environnement dynamique.

Missions :

  • Développer et concevoir une application à fort trafic,

  • Collaborer avec les équipes de design, métiers et autres partenaires du projet,

  • Faire de l’amélioration continue afin d’offrir la meilleure expérience client possible,

  • Veiller aux respects des bonnes pratiques de développement (DDD, Clean archi et TDD),

  • Environnement technique: NextJS (ou ReactJS), Typescript, Node.js, PostgreSQL, mySQL, Google Cloud Platform, Google Cloud Run, Terraform Github

Avantages :

  • Équipe passionnée : Travaillez aux côtés de professionnels motivés par l’innovation dans une ambiance collaborative.

  • Opportunités de développement : Accédez à des formations et à des ressources pour élargir vos compétences techniques.

  • Culture d’entreprise dynamique : Intégrez une structure valorisant l’inclusivité et la diversité des idées.


Profil recherché

  • Tu es titulaire d’un diplôme BAC+5 en école d’ingénieurs

  • Au moins 5 ans d’expérience sur NextJS / ReactJS

  • Au moins 3 ans d’expérience sur NodeJS / Express

  • Adepte du Software Craftsmanship

  • Une première expérience dans le cadre d’environnements agiles

  • Un fort penchant pour l’approche DevOps

  • Une bonne vision sur les différentes architectures logicielles

  • Une grande appétence pour la veille technologique

  • Un excellent sens de l’écoute et du partage

Mais cela n’est pas suffisant !
Nous recherchons avant tout des personnes passionnées par le challenge technique, le clean code et le travail d’équipe.


Déroulement des entretiens

Le processus de recrutement repose sur 3 piliers :

  • Ton projet personnel à travers un premier échange
  • Ton niveau technique autour d’un exercice
  • Ton fit avec l’équipe sous la forme d’un échange avec des développeurs

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