Vous souhaitez occuper un poste de Chargée/Chargé d'affaires Crédit-Bail Mobilier, dans une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ?

On vous propose de rejoindre l'équipe de la Direction Crédit-Bail Mobilier de La Banque Postale Leasing & Factoring où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

VOICI LES MISSIONS ET LES AVANTAGES QUI VOUS ATTENDENT

Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe de 30 personnes et d'évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction Crédit-Bail Mobilier de La Banque Postale Leasing & Factoring où vous mettrez vos talents au service de nos objectifs.

Le/la Chargé(e) d'Affaires Crédit-Bail Mobilier - Banque F/H assurera le processus de vente des contrats leasing mobilier auprès de la BEDL ou des partenaires de son périmètre, et devra notamment :

• Assurer la promotion de l'offre sur son marché (présentation des produits, réponses aux appels d'offre, propositions commerciales) en fonction du plan d'actions commerciales et des objectifs,

• Assurer les relations commerciales auprès des clients de son périmètre,

• Gérer la relation client avec les directeurs et les chargés d'affaires Entreprise (ex. revues de portefeuille, identification de clients à fort potentiel) ou des partenaires,

• Assurer les revues annuelles sur le CBM en coordination avec les Chargés d'Affaires et la direction des risques,

• Développer auprès des clients et du réseau bancaire, les ventes de produits et services additionnels permettant d'accroître le PNB (frais de dossiers, assurances, etc), ainsi que le développement des ventes croisées,

• Développer et gérer un portefeuille commercial afin de conclure des dossiers de crédit-bail mobilier, de location financière,

• Valider les dossiers en termes de risques, d'engagements et de conditions financières et présenter les dossiers aux différentes instances, si nécessaire,

• Assurer un reporting à sa hiérarchie et alimente les outils CRM (rendez-vous pris, commentaires des contacts, etc.)

Le/la Chargé(e) d'Affaires Crédit-Bail Mobilier - Banque devra contribuer à la réussite du bon développement de l'activité Crédit-Bail Mobilier/Location Financière de LBPLF selon des objectifs qui lui seront assignés par son management à son arrivée, puis annuellement, et qui feront l'objet de revues trimestrielles.

Quels seront votre salaire et vos avantages ?

Vous disposerez d'un package complet composé d'une partie fixe sur 12 mois, d'une part variable liée à vos résultats et d'un intéressement. Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de 1 à 2 jours de télétravail avec titre de restaurant, d'une voiture de fonction, d'une prise en charge à 50% de votre abonnement aux transports en commun et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d'évolution.

En rejoignant nos équipes, vous intégrez le groupe La Banque Postale, et ainsi pourrez accéder à des perspectives d'évolutions au sein du Groupe et de ses filiales.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

• Diplôme Bac + 4 ou équivalent,

• Bonne connaissance de la clientèle Corporate,

• 5 ans d'expérience en financement d'entreprises avec une maitrise de l'analyse financière,

• Maîtrise des produits (Crédit-Bail Mobilier, Location financière, appels d'offres),

• Bonnes connaissances du pack office (Excel, Powerpoint),

• Sens de la relation commerciale et de la communication, empathie,

• Rigueur organisationnelle, capacité d'analyse et de synthèse, maîtrise du risque,

• Capacité d'animation et de formation,

• Dynamisme, intégrité, esprit d'équipe et pédagogie.

Vous êtes décidément parfait(e) !

VOICI COMMENT VOUS POUVEZ NOUS REJOINDRE

Vous êtes jeune, plus très jeune, senior ? Chez nous, ce n 'est pas très important.… On donne sa chance à tout le monde. Au-delà de votre rigueur, votre capacité d'animation et de votre capacité d'analyse et de synthèse, ce qui compte réellement pour nous, c'est votre dynamisme et votre curiosité intellectuelle.

Pour voir si on est fait pour s'entendre, on vous proposera d'abord deux entretiens manager au cours desquels vous en apprendrez plus sur le poste qu'on propose. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations afin de déterminer vos soft skills.

Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d'intégration au sein de LBPLF.