Mission principale : Mise en œuvre de la stratégie digitale des clients de l’agence sur les médias sociaux.
Gérer en autonomie 1 à 5 marques avec un responsable (planning, production, reporting)
Participer aux immersions et à l’élaboration des chartes éditoriales et médias
Alimenter les reporting clients mensuels et trimestriels
Participer aux réunions opérationnelles avec les clients et ponctuellement aux réunions trimestrielles
Constituer une veille de tendances et chiffres du digital pour alimenter l’agence.
Elaborer les plannings de publications avec le/la social media manager
Rédiger des publications dans le respect de chartes éditoriales
Créer des visuels, vidéos, carrousels (et autres !) dans le respect de chartes graphiques
Veiller les commentaires et DM, répondre et modérer selon méthodologies définies
Développer des communautés de manière organique
Participer à la stratégie publicitaire des clients (boosts, annonces, etc)
Identifier des influenceurs et interagir avec eux en collaboration avec le pôle média
Contribuer à la communication de l’agence, pour promouvoir les actions de l’équipe.
NIVEAU ÉTUDE ET EXPÉRIENCE
Étude : formation marketing/communication (Bac +3 minimum)
Expérience : 1 à 2 ans sur un poste similaire
COMPÉTENTES REQUISES
Maîtrise des réseaux sociaux,
Qualités rédactionnelles irréprochables,
Gestion multi-projet
Maitrise InDesign (Photoshop, Xd et Première sont un +)
Anglais niveau professionnel, écrit et parlé
QUALITES PERSONNELLES COMMUNES AUX CRIEURS
Créativité, capacité à innover,
Curiosité, ouverture au monde,
Orientation client et solutions,
Organisation et gestion du temps,
Enthousiasme, bonne humeur 😉
CONDITIONS DU POSTE
Contrat : en CDI
Rémunération : 26 à 32 k€ selon expérience
Avantages : Intéressement, ticket restaurant, mutuelle, télétravail
Télétravail 2 jours/semaine
Lieu : Lyon - Fontaines-sur-Saône
POUR POSTULER : nous envoyer un CV + LM via Welcome To The Jungle
Ensuite :
Etape 1️⃣ : Premier contact en entretien ou en visio 👋 avec Clémence Vial et Thibault Huerre
Etape 2️⃣ : Une mise en situation sur un cas client 💻
Etape 3️⃣ : Entretien en présentiel avec les managers et associés 😊
Etape 4️⃣ : GO ! 🚀
Etape 5️⃣ : Accueil au sein de l’agence par toute l’équipe 🏡
Etape 6️⃣ : Début du programme d’intégration 😉
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Réseaux sociaux et médias communautaires”.