Nous recherchons un(e) Chef de Produit Développement Marque, pour un CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Description du poste
Au sein de la Direction Marque et Marketing Stratégique Groupe, rattaché(e) à la Responsable Développement et Partenariats, au sein d’une équipe de 4 personnes, vous participez au développement de la marque - image, CA - en France et à l’International.
Licences / Partenariats
· Accroître la visibilité et la notoriété de la marque en s’assurant de la cohérence de positionnement ;
· Animer les relations avec nos licenciés/partenaires et agents ;
· Mettre en œuvre la stratégie de développement de la marque en définissant les plans d’action avec nos licenciés/partenaires et agents ;
· Développer le réseau de partenaires et étudier ainsi qu’analyser les nouvelles opportunités proposées par nos agents ;
· Coordonner le développement de nouveaux projets sous licence (expériences et collections de produits) :
o Participer à la phase de développement des produits,
o Organiser les lancements de collections :
- Développer la stratégie et les éléments promotionnels en coordination avec les partenaires et les équipes Marketing et Communication du Moulin Rouge,
- Organiser les shootings,
- Rédiger les communiqués de presse, organiser les évènements pour les journalistes/influenceurs en lien avec le département Communication/Presse.
Merchandising des boutiques
· Participer à la conception et au développement des collections de produits vendus dans les boutiques du Moulin Rouge, en lien avec la Gestionnaire Stock et Opérations boutique.
Veille Prospective
· Assurer une veille sectorielle et concurrentielle active, analyse et production de synthèses des tendances marché.
Contrat
Poste basé au Bal du Moulin Rouge, 82 Boulevard de Clichy – 75018 PARIS.
Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure en Marketing / Ecole de Commerce / Celsa.
Une expérience d’au moins 3 à 5 ans en Marketing Produit et Relation client est nécessaire ; une expérience dans la licence de marque serait un plus.
Une maîtrise opérationnelle courante de l’anglais écrit et oral est indispensable.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des produits”.