Notre client industriel a déployé depuis plus de 3 ans le CRM Salesforce pour digitaliser les processus Ventes pour ses 5 activités majeures. De nouveaux processus doivent être digitalisés afin d’apporter toujours plus d’efficacité aux forces de ventes. En tant que Développeur confirmé, vous participerez à la mise en place de ces nouvelles fonctionnalités et à l’amélioration continue de l’outil.

Vos missions 📝

• Recueillir les besoins métier auprès des utilisateurs : animation de workshops techniques de cadrage et conception, compréhension des besoins techniques et réflexion autour de l’architecture solution

• Rédiger les spécifications techniques et chiffrages

• Être force de proposition sur le choix des différents solutions et développements répondant aux besoins techniques

• Analyser les impacts des nouveautés sur la solution existante

• Réaliser les développements et les tests de validation

• Utiliser Git pour le déploiement des releases et la gestion des versions

• Accompagner les utilisateurs à la recette

• Documenter chaque modification

• Être le garant de la qualité de la conception et de la réalisation

• Travailler en environnement agile

Vos qualités personnelles font la différence : Bonnes capacités d’analyse et de synthèse, esprit d’équipe, sens du service, sens de la relation client, autonomie, force de proposition, écoute, rigueur …

Ce poste est fait pour vous si : 🎯

• Vous êtes diplômés d’une formation de niveau Bac+4/5, type Ecole de commerce/d’ingénieur ou Université.

• Vous avez 3 ans minimum d’expérience en tant que développeur Salesforce (APEX, LWC, HTML, Javascript, SOQL, flow)

• Vous maîtrisez Gitlab

• Vous possédez des connaissances sur Jira

• La maîtrise de PHP est un plus pour d’éventuels autres projets

• Certifications Développer 1 minimum et 2 souhaitée

• Travailler dans le monde industriel vous intéresse

• Français / Anglais

Conditions :

• CDI

• Télétravail 2 jours/semaine

• Site : Lyon

• Déplacements réguliers à L’Isle d’Abeau (38) : site accessible en TER

Le processus de recrutement se déroulera de cette manière :

• Un premier entretien avec notre client : chef de projet et développeur

• Un second entretien avec la directrice générale de le1817