QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?



Au sein du Département Direction de Programme SAP, vous participerez à préparer la mise en œuvre du nouvel ERP du Groupe en développant des compétences sur les missions suivantes :

• Assister les experts dans la phase de description détaillée des besoins, des tests et la préparation des scénarios pour la validation de la solution du nouvel ERP
• Préparer la transformation des processus pour la gestion du changement auprès des équipes opérationnelles
• Contribuer à la collecte et à la mise en forme des données du nouvel ERP

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?



Actuellement en formation BAC+5 en école d'ingénieur, vous avez idéalement une première expérience dans les domaines concernés : manufacturing et supply chain.

Vous possédez les compétences suivantes :

• Connaissances Excel (niveau moyen à bon)
• Rédaction de processus et formalisation de mode opératoire
• Familiarité avec les concepts de gestion du changement pour accompagner les équipes
• Pragmatisme dans la collecte et gestion des retours utilisateurs
• Sens du détail, approche terrain, curiosité, esprit d'analyse et force de proposition

QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?

• Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2025
• Durée souhaitée : 12 mois
• 35 heures hebdomadaire
• Formation BPF prévue
• Mobilité sur les sites du LFB nécessaire

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

• Accord de télétravail : jusqu'à 1 jour par semaine dès 4 mois d'ancienneté (selon éligibilité)
• Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation
• Mutuelle, CE, PEG/PERCO
• Restaurant d'entreprise, Tarif préférentiel pour un abonnement sportif