Introduction

Au sein du service Gestion des Ressources Humaines de l’une de nos Directions Régionales, vous participez à l’amélioration de notre image employeur et à la mise en œuvre de notre politique recrutement sur une zone géographique donnée

Missions

• Assurer le traitement administratif des candidatures
• Effectuer la présélection des candidats (tri des CV, pré-qualification téléphonique)
• Organiser et participer à des sessions collectives de recrutement
• Représenter l'entreprise lors d'évènements externes type salons ou forums
• Organiser des évènements recrutement (jobdating, journées de rencontres, afterwork…)

Profil

• Vous préparez une formation Bac+3/+5 spécialisée dans les RH
• Vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle dans le domaine des RH dans une entreprise d’envergure nationale et à forte notoriété
• Vous appréciez le travail en équipe
• Vous avez un fort intérêt pour les relations humaines

Rejoindre Lidl

• Un contrat d’alternance de 12/24 mois au sein de l'une de nos Directions Régionales
• Une formation à notre concept et à nos outils
• Une rémunération attractive
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.