Tu rejoindras l’équipe Développement produits 🌱

Tu commenceras ton parcours Loré en rejoignant l’équipe produit en tant que développeur Front-end.

🎬 Voici nos principales initiatives

• Une nouvelle expérience d’achat pour nos clients, notre objectif est de donner la possibilité à l’utilisateur de s’abonner et de déployer nos solutions de manière autonome

• Une automatisation du processus : il doit être facile de mettre à jour ses données de pilotage

• Une nouvelle architecture orientée évènements qui nous permettra de faire évoluer le système et de rendre nos données résilientes.

➡️ Quel sera ton rôle ?

Ta mission sera de participer au processus de développement sur l’ensemble des interfaces utilisateurs.

🎯 Tu vas :

• Participer à la conception des interfaces front pour une fiabilité, une résilience et une évolutivité maximale.

• Travailler avec un Chef de produit et un UI/UX designer sur le développement du design system et des interfaces produit.

• Travailler avec un lead dev au sein d’une petite équipe

• Promouvoir notre culture d’ingénierie et nos meilleures pratiques.

🔨 Quels sont nos outils ?

Stack technique : JS - ANGULAR

Gestion de projet et collaboration: Jira, Azure DevOps, Git

Connaissances bonus : Tailwind CSS, SCSS, ECMAScript, TypeScript

➕ Ce que nous offrons

• La base n°1 : Complémentaire santé😷

• La base n°2 : Abonnement aux transports en commun pris en charge à hauteur de 50%🚌

• Travail dans un secteur d’activité où le Social est dans l’ADN🙏

• Une équipe dynamique avec la possibilité de travailler dans un grand espace🌎

• Du télétravail💻

• Une carte de titres restaurant (Swile) à hauteur de 9.48€/jour🍱

• Café et thé à disposition☕, panier de fruits hebdomadaire🍏

• Télé, jeux de société et babyfoot pour s’amuser⚽

• Intéressement à la croissance📈

• Plusieurs journées par an consacrées à la cohésion d’équipe🥇

• Un lieu de travail épanouissant offrant l’égalité des chances pour tous🛣️

  Tout le monde a sa place chez Loré !

Le poste est ouvert aux Freelance

Débrouillardise : Tu es pragmatique et axé(e) produit, tu aimes résoudre des problèmes et fournir de la valeur tout en tenant compte des compromis commerciaux et techniques.

Bonnes pratiques : Tu fais preuve de rigueur et d’organisation. Tu suis les meilleures pratiques en matière de qualité du code, d’architecture propre, de tests, de surveillance, de revue de code et de CI/CD.

Création d’impact : Ce qui t’anime ce sont la créativité et la création de logiciels ; tu souhaites contribuer à la livraison d’un produit innovant avec des volumes de données croissants.

Esprit d’équipe : Tu as de bonnes compétences en communication, tu es à l’aise pour travailler dans une équipe qui collabore beaucoup et tu peux facilement travailler avec des collègues non techniques (équipe Finances, équipe Commerciale). Tu aimes encadrer et former des collègues plus juniors.

Curiosité : Ouverture d’esprit et motivation sont tes qualités ; tu désires apprendre et découvrir de nouveaux outils et méthodologies lorsque cela peut nous aider à nous développer.

1. Entretien téléphonique avec notre responsable RH 20- 30 minutes

2. Questionnaire en ligne de soft skills

3. Rencontre avec l’équipe technique

4. Proposition