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Suite à une mobilité interne, la Direction Indemnisations ouvre une procédure de recrutement pour un poste de Cadre Technique (F/H) au sein du Pôle Responsabilité Civile.

Conditions de recrutement :

- Bac+2/3 en Assurances ou équivalent et/ou 7 ans d’expérience en assurance

Ou

- Bac +5 en Assurances et/ou droit et/ou 5 ans d’expérience en assurance

Missions principales :

- Participer au soutien technique et à l’accompagnement des salariés, des managers et de l’entreprise (répondre aux sollicitations, rédiger les Règles d’Applications Pratiques techniques, rédiger des processus pour améliorer la gestion, participer à la rédaction des guides de souscription et de provisionnement, construire les tests techniques)

- Participer à la politique de formation juridique et assurantielle (création de supports, animation, évaluation, suivi)

- Détecter les besoins de formation des métiers

- Être garant du maintien et du développement des compétences

- Effectuer des bilans de compétences pour accompagner les évolutions des différents métiers

- Veiller à la mise en place de la politique tarifaire et à la sécurisation des résultats techniques

- Participer aux ateliers entre les différents cadres techniques et favoriser la transversalité dans la circulation de l’information

- Participer au comité assurance, à des colloques, des rencontres de réassurance

- Organiser et animer des commissions techniques métiers et participer au comité « sinistres majeurs »

- Gérer des sinistres significatifs (médiatiques, enjeux lourds, contentieux, émergents…) et spécifiques (VIP, salariés, échelons)

Les qualités requises sont les suivantes :

- Autonomie

- Ecoute et disponibilité

- Discrétion

- Réactivité

- Adaptabilité

- Rigueur

-  Sens de la pédagogie

Le poste dépendra du responsable de pôle et de ses adjoints.