Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l’assurance, qui vous offre des opportunités de développement et de mobilité ?

Vous avez une expérience confirmée dans le contrôle de gestion, la planification financière ou la modélisation des coûts dans un environnement complexe et dynamique ?

Vous êtes rigoureux.se, analytique, doué.e pour la communication autour des chiffres et doté.e d’un bon relationnel ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un.e contrôleur de gestion senior / ou un financial planner, spécialiste des modèles de frais généraux pour intégrer notre service Contrôle de Gestion central.

Vos missions seront les suivantes :

• participer à l’élaboration du budget, du plan stratégique et des forecasts de la branche assurance non-vie, en lien avec les directions opérationnelles et financières ;
• analyser les écarts entre les réalisations et les prévisions, et proposer des actions correctives ;
• développer et maintenir des modèles de simulation des coûts et des marges, en tenant compte des évolutions réglementaires, technologiques et concurrentielles ;
• produire et analyser des reportings et des tableaux de bord à destination de la direction générale et des directions opérationnelles ;
• accompagner les projets transverses des branches d’assurance non-vie et vie, tels que les lancements de nouveaux produits ou les optimisations de processus.

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’école de commerce ou de master en finance et contrôle de gestion, ou équivalent.

Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’assurance ou de la banque.

Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Powerpoint, SAP, …) et les bases de données.

Vous avez de solides connaissances en comptabilité, analyse financière et gestion des risques.

Vous êtes capable de travailler en autonomie et en équipe, avec un sens aigu du service client.

Vous avez un excellent niveau de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas à postuler ! Nous vous offrons un contrat à durée indéterminée, une rémunération attractive et de nombreux avantages (mutuelle, prévoyance, participation, intéressement, épargne salariale, …). Vous bénéficierez également d’un parcours d’intégration personnalisé et de formations adaptées à vos besoins.

En cette période estivale, votre candidature sera étudiée à compter du 9 septembre.