Responsable finance et impact dans un fonds d'investissement et incubateur de l'ESS

CDI
Paris
Salaire : 30K à 40K €
Début : 13 octobre 2024
Télétravail occasionnel

makesense
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

🤗 Pourquoi nous recrutons

L’équipe entrepreneurs opère des programmes d’accompagnement et de financement à destination des entrepreneurs·euses qui inventent les solutions et les modèles d’organisation dont notre société a besoin face à l’urgence sociale et environnementale.

Nous recrutons en CDI une personne passionnée dont la mission principale sera d’assurer le reporting financier et impact du fonds d’investissement et des financements européens reçus par l’incubateur. Cette personne collaborera étroitement avec les équipes d’investissement et de l’incubateur.

Tu feras partie d’une équipe de 12 personnes composée de directeur.ices d’investissement, d’analystes et d’accompagnateur·rices. 💼 🔍 🤝

✌️ Les missions

1/ Gestion du portefeuille :

  • Suivi des KPis financiers et extra-financiers des entreprises de nos portefeuilles

  • Analyse des données de notre portefeuille

  • Consolidation de la mesure d’impact au sein du portefeuille

  • Préparation et animation des revues de portefeuille trimestrielles

2/ Reporting financier et contrôle de gestion

  • Gestion des appel de fonds auprès des souscripteurs des fonds

  • Gestion de la procédure “Know your customer”

  • Gestion des procédures de conformité

  • Reporting fonds et incubateur à destination des financeurs et des investisseurs

  • Rédaction du rapport d’impact

  • Renouvellement de la certification B-corp de la société de gestion

3/ Gestion des données :

  • Evolution des système d’informations relatifs à la gestion des investisseurs

  • Gestion et évolution des bases de donnée “entrepreneurs” afin de faciliter les activités de reporting

  • Participer à la vie de l’écosystème makesense et plus particulièrement de l’équipe makesense_entrepreneurs.

🫰 Ton environnement de travail

  • Tu travailleras au sein d’une équipe qui a envie de mettre son énergie à profit pour aider des projets à fort impact social ou environnemental à atteindre des sommets et qui incarne dans son fonctionnement au quotidien ses valeurs.

  • Une organisation à la gouvernance partagée où la liberté individuelle est mise au service d’objectifs communs, grâce à des procédures internes innovantes. Chaque personne est à même de monter en compétence, d’évoluer au sein de l’écosystème makesense et de créer des parcours sur mesure en fonction de ses talents et de ses ambitions

  • Tu travailleras au makesense_space, tiers-lieu de l’innovation sociale et solidaire à deux pas de Bastille (11 rue Biscornet), entouré.e par des startups à impact innovantes et les équipes de makesense.

☝️ Conditions du poste

  • Contrat : CDI

  • Date de début : Octobre 2024

  • Lieu : 11 rue Biscornet à Bastille, Paris 12

  • Rémunération selon profil : notre grille de rémunération est publique. Consulte-la pour t’y positionner.

  • Modalités supplémentaires : mutuelle prise en charge à 100% (Alan), carte ticket restaurant éthique (Ekip), 33 jours de congés payés, prime d’ancienneté annuelle


Profil recherché

  • 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine de la finance ou de la mesure d’impact

  • Tu es autonome, proactif·ve et curieux·se,

  • Tu es capable de gérer plusieurs projets en même temps #orgac’esttoi

  • Tu accordes de l’importance au travail bien fait, tu es exigeant.e et tu penses comme nous que le diable est dans les détails.

  • Tu aimes le travail d’équipe et tu n’as pas peur de mettre la main à la pâte

  • Tu sais mettre en place des process qui permettent de te faciliter la vie et celle de tes collègues et les suivre dans le temps


Déroulement des entretiens

Date limite pour candidater : le 30 septembre 2024. Merci de candidatersur ce lien.

Si tu es présélectionné.e, nous te proposons :

  1. de réaliser un cas pratique de 3h à l’heure de ton choix, à distance. Ce cas est l’occasion pour nous d’apprendre à connaître tes forces, tes modes de fonctionnement et ta compréhension des enjeux de notre organisation. C’est aussi l’occasion pour toi de mieux comprendre makesense et les défis auxquels tu seras confronté en intégrant l’équipe.

  2. un entretien métier

  3. un entretien culture fit

  4. un potentiel café avec les équipes

  5. un appel de référence

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