Manda, l’agence qui transforme les codes traditionnels de l’immobilier
Chez Manda, nous réinventons l’immobilier pour offrir à nos clients une expérience fluide et transparente.
Notre leitmotiv : confiance, fiabilité et excellence du service tout au long de la vie des logements.
Nous prenons en charge TOUT, de A à Z :
Nos équipes assurent une gestion sans faille et transparente des biens, offrant aux propriétaires la tranquillité d’esprit qu’ils méritent.
Notre mission : avoir un impact positif sur les histoires de vie de nos clients. En tant qu’agence 360°, nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de leurs projets immobiliers.
Avec 8 ans d’existence, plus de 1000 copropriétés clientes et une croissance à 3 chiffres sur 2024, nous recherchons un Chargé de développement commercial Syndic pour renforcer notre équipe à Paris et convaincre de nouveaux clients de nous faire confiance !
Notre équipe commerciale Syndic, composée d’une dizaine de personnes (SDR & chargés de développement) réparties entre l’Île-de-France, Lyon et Fontainebleau, est en pleine croissance.
À Puteaux (métro esplanade de la Défense), au siège, tu rejoindras une équipe dynamique encadrée par Benjamin notre Responsable commercial.
Ton objectif principal : Convaincre de nouvelles copropriétés sur ton secteur de faire confiance à Manda pour que l’on devienne leur Syndic de copropriété, rôle si important dans le quotidien d’un immeuble !
Tes responsabilités : Gérer & développer ton propre portefeuille de prospects afin de contribuer activement à la croissance de son équipe & de Manda
- En travaillant uniquement des leads entrants qui ont été, au préalable, qualifiés par notre équipe de SDRs,
- En pilotant l’intégralité du cycle de vente et ses différentes étapes clés : découverte des besoins du prospect, visite de l’immeuble, mise en place de plans d’action pour y répondre, construction de propositions commerciales, participation aux assemblées générales de copropriétaires afin de les convaincre de nous faire confiance,
- En étant un(e) vrai(e) chef(fe) d’orchestre avec les autres parties prenantes en interne pour accompagner au mieux tes futurs clients : Opérations, Finance, Marketing, Tech…
- En participant à la montée en puissance continue du pôle grâce via des projets structurants : évolution du CRM, changement dans les trames commerciales, idées de nouvelles verticales ou offres à développer, on a hâte d’écouter tes idées !
- Mais aussi en étant rigoureux/se, structuré(e) et organisé(e) dans le but de concentrer notre énergie uniquement sur des sujets à forte valeur ajoutée (dossiers propres, suivi des prospects clair et tenu à jour, utilisation du CRM (Pipedrive) & process respectés
- Et, pour finir, en faisant partie d’une équipe commerciale agrandie regroupant 3 autres métiers différents mais complémentaires (gestion locative, vente, partenariats) où la solidarité et la collaboration sont prédominantes (sketchs de vente croisés, séminaires, projets communs, primes, jeux concours…)
Profil recherché
- Minimum 2 ans d’expérience à des fonctions commerciales
- Une connaissance du marché de l’immobilier & de la copropriété est un gros plus
- Excellentes compétences en relationnel, en organisation, en gestion de projets long terme et en leadership
Rejoindre Manda, c’est :
Intégrer une scale-up qui a coeur de bouleverser le marché de l’immobilier forte de XXX clients.. Au-delà de ton rôle, tu participeras donc à la montée en puissance d’un concept innovant, dédié aux copropriétés, aux locataires et aux propriétaires.
Formation : Une formation initiale est prévue à ton arrivée, suivie d’un programme de formation continue pour t’accompagner au mieux dans ta prise de poste.
🦸♀️ Déroulement des entretiens :
Notre process de recrutement se déroule généralement sur deux semaines :
1️⃣ ENTRETIEN DE DÉCOUVERTE (20’) : En visio avec Charline, Talent Acquisition Manager chez Manda. Nous discuterons de toi, de ta motivation à nous rejoindre, de ton parcours, de ta personnalité et de tes attentes.
2️⃣ ENTRETIEN MANAGER (1h30) : Rencontre avec Benjamin, ton futur manager, pour échanger plus en détail sur le poste et réaliser un cas pratique.
3️⃣ ENTRETIEN CODIR (45'-1h) : Échange avec Théo, notre directeur commercial.
4️⃣ ENTRETIEN CULTURAL FIT (20’) : Discussion avec des membres de l'équipe pour valider le fit avec tes futurs collègues.
Ce que tu trouveras chez Manda :
⏳🤑 Package attractif : Entre 45K et 60K€ (ainsi que la possibilité de percevoir des primes individuelles mensuelles, primes d’équipe, primes commune à tout le pôle commercial…)
Durée de travail : Forfait jour
✈️ RTT : 8 à 12 jours par an
💳 Carte Swile : 11 euros par jour
🏡 Télétravail flexible : 2 jours par semaine
💻 Environnement de travail : Mac
🥳 Ambiance conviviale : Off-sites et apéros réguliers
💰 Booster de salaire : Prime pour la contribution à la croissance de Manda, quel que soit ton poste (cooptation, lead perso etc.)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Service client”.
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