DNPJ-DATAI-Analyste-ingénieur de la donnée

CDI
Pantin
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
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Ministère de l'Intérieur
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

La section analyse de la donnée participe à la mise place d'une culture de la donnée autour des systèmes d'information dédiés à l'investigation en contribuant :

- à l'expertise du patrimoine de données

- au ciblage des données d'intérêt

-aux analyses sur données métier

- à la production d'indicateurs permettant de mieux exploiter le patrimoine de données.

Ces actions sont tournées vers le besoin métier.

Les activités principales du titulaire du poste sont :

- Exploration, expertise du patrimoine et de la qualité des données disponibles au sein des SI de la Police Nationale sur les thématiques du domaine de l'investigation ;

- Participer à la mise en place d'un environnement data investigation, à la création de data sets et data pipelines orientés besoins métiers et enjeux de l'investigation;

- Documenter ces créations et définir/spécifier les données en collaboration avec le data analyst ;

- Préparation, qualification, traitement et enrichissement des données en collaboration avec le data analyst ;

- Modéliser les données pour les rendre accessibles;

- Contribuer aux travaux de la section innovation du Pôle stratégie et anticipation sur le périmètre de l'usage de la donnée ou de sa valorisation.

- Promouvoir en facilitant les usages de la data science et participer à la mise en place d'une communauté " data utilisateurs" en administration centrale et territoriale autour des thématiques liées à l'investigation;

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Le D@TA-i élabore et pilote la stratégie de la Direction Centrale de la Police Judiciaire sur les sujets numériques, technologiques et informatiques en lien avec l'investigation. Il regroupe par pôles toutes les filières concourant à la mise en œuvre de ces projets et

anime les différentes chaînes fonctionnelles qui s'y rattachent : usagers, correspondants informatiques et liberté, correspondants informatiques, agents locaux de SSI, administrateurs régionaux NS2I...

Le Pôle anticipation et stratégie rédige les documents en accord avec les objectifs du chef de service, propose des sujets à porter en lien avec les pôles. Dans un contexte de changements d'organisation de la Police Nationale et plus particulièrement dans la mise en place d'une filière investigation, la Section analyse de la donnée est en charge de l'exploration, de l'analyse, de la valorisation du patrimoine de données disponibles

Composition et effectifs du service :

Le pôle anticipation et stratégie est actuellement composé de 8 personnels

Liaisons hiérarchiques

Le chef de la section " analyse de la donnée "

Le chef du pôle stratégie

Liaisons fonctionnelles

Poste en lien avec de multiples acteurs (Direction nationale de la Police judiciaire, Service de la transformation numérique, Direction de la transformation du numérique, Agence du numérique des forces de sécurité intérieure)


Profil recherché

Profil recherché

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Télétravail : Oui
Management : Non
Poste nécessitant une solide expertise des processus et outils utiles pour connecter les données brutes à partir de plusieurs sources, les analyser, les traiter et les mettre a disposition des utilisateurs (SQL, PYTHON indispensable, connaissance de R et/ou SAS souhaitée) ; - Poste nécessitant une grande disponibilité (réunions, visios, déplacements)
Une expérience de 3 ans minimum en data science/data analyse est souhaitée

Qui contacter ?
L’attachée d’administration d’État, chef de la section analyse et valorisation de la donnée, angelique.hazard@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: merci de déposer le formulaire de mobilité complètement signé, un CV et une lettre de motivation.
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l’Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels
externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

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