Vous souhaitez intégrer une association militante et évoluer sur un métier qui a du sens ? Rejoignez-nous ! Lorsque l'on travaille chez Médecins du Monde, on sait pourquoi l’on se lève le matin : de belles causes à défendre, un environnement professionnel convivial, un équilibre vie pro/vie perso et aussi de belles perspectives d'évolution ! La grande variété de nos projets ouvre de nombreuses opportunités de mobilité interne avec un accès à des formations individuelles et collectives, pour accompagner le parcours professionnel de chacun.e.

Vous nous connaissez sans nous connaître : Médecins du Monde, c’est une association médicale militante de solidarité internationale présente dans près de 30 pays et au travers de 15 délégations régionales en France. Nous nous engageons depuis plus de 40 ans à soigner les populations les plus vulnérables et à témoigner des entraves constatées quant à l’accès aux soins. Vous n’êtes pas médecin ? Pas de panique, 84 % des collaborateurs occupent des postes non médicaux.

Nous comptons plus de 500 salarié.e.s de droit français, mais aussi 1700 salarié.e.s sur le terrain à l’international et près de 1600 bénévoles en France. L’engagement citoyen et le bénévolat sont au cœur de notre modèle associatif. Chez Médecins du Monde, bénévoles et salarié.e.s ont un engagement commun : la solidarité. Nous vous proposons d’incarner cette valeur en travaillant à nos côtés !

Le contexte

Médecins du Monde met en œuvre des projets de réduction des risques (RdR) auprès des travailleur.se.s du sexe (TdS) et des usager.ère.s de drogues (UD) depuis plus de 30 ans en France et à l’international. En 2010, MdM a défini la RdR comme un combat politique prioritaire de l’association qui se décline au niveau opérationnel et plaidoyer.

Médecins du Monde défend une approche pragmatique avec et pour les personnes concernées qui, plutôt que de (re)nier leurs pratiques et identités, construit avec elles des solutions adaptées à leurs besoins pour améliorer leur santé. Cela induit des interventions de prévention, des traitements et des soins, un accompagnement psychosocial et des actions favorisant l’autonomie socio-économique. Cette approche ne se limite pas aux risques médicaux mais prend également en compte les risques sociaux et légaux qui impactent leur capacité d’exercer le droit à la santé.

L’association a défini 4 priorités stratégiques qui guident son action de terrain et son engagement politique sur la thématique :

• Le développement et l’application de politiques publiques qui garantissent l’accès à des dispositifs de réduction des risques en direction des personnes usagères de drogue, travailleuses du sexe et personnes trans et autres populations à risque
• La dépénalisation et la décriminalisation de l’usage de drogues et du travail sexuel
• L’investissement de nouveaux champs d’expertise
• Le renforcement de l’intersectionnalité de nos expertises pour des actions plus complètes et adaptées

Le poste

Sous la supervision de la responsable du pôle Expertises thématiques et plaidoyer - International vous avez pour missions de :

• Contribuer au développement de la stratégie du combat politique RdR UD de MdM
• Accompagner les équipes des projets à développer et mettre en œuvre leur stratégie, en lien avec la stratégie globale de la thématique
• Représenter MdM dans les instances ciblées pour porter des plaidoyers en coalition de causes communes

Vos responsabilités principales sont les suivantes :

Appui technique aux équipes France et internationales sur la thématique UD

• Assurer l’accompagnement technique des équipes sur la qualité des opérations RdR UD
• Accompagner la rédaction des propositions de projets pour les bailleurs de fonds et garantir que le contenu est bien en accord avec la stratégie thématique
• Participer, avec les pôles opérationnels et les équipes terrain, à la définition des indicateurs, suivi et évaluation ainsi qu’à l’analyse des données
• Elaborer et animer des sessions de formations et de sensibilisation sur le positionnement RdR UD et TdS
• Favoriser les échanges de pratiques entre les projets
• Participer à la réflexion sur les besoins en termes de recherches opérationnelles pour alimenter le plaidoyer
• Contribuer à l’élaboration des outils pratiques opérationnels et de plaidoyer avec et à destination des terrains
• Contribuer au dialogue stratégique auprès des bailleurs de la thématique
• Participer aux briefings internes sur les enjeux de RdR

Développement de la stratégie RdR

• Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie thématique RdR UD
• Identifier les espaces et opportunités de plaidoyer global en coordination avec l’équipe RdR et en lien avec les projets concernés en France et à l'international
• Coordonner la représentation et la participation de MdM aux différentes activités de plaidoyer au niveau national et international
• Représenter MdM auprès de différentes instances, réseaux d’acteurs et lors de conférences
• Développer et entretenir des alliances avec les acteurs associatifs internationaux et nationaux mobilisés sur la RdR
• Contribuer à analyser la situation politique nationale, mondiale et les relations internationales concernant les enjeux RdR

Transversal

• Participer et contribuer aux discussions du groupe thématique « Loi, Sexe, Drogues (LSD) »
• Travailler en lien avec les autres référent.e.s dans un souci de cohérence et de transversalité entre les thématiques et les approches transversales
• Contribuer de manière ponctuelle aux dossiers transversaux du pôle

Requirements

• Formation supérieure (santé publique, sciences politiques, droit, relations internationales) ou compétences issues d’expériences dans le domaine de la consommation de drogue ou du travail du sexe
• Connaissances des enjeux et des acteur.rice.s de la réduction des risques
• Expérience technique et opérationnelle de développement de projet en réductions des risques usage de drogue à l’international
• Les expériences dans le milieu associatif et en gestion de projet seront appréciées
• Capacités pédagogiques et aisance dans la communication écrite et orale

• Capacités relationnelles avérées, diplomatie, rigueur, esprit de synthèse et une excellente capacité à travailler en équipe et à accompagner techniquement les équipes
• Maîtrise du Pack Office
• Langues : français et anglais courants à l'oral comme à l'écrit indispensables
• Vous adhérez aux valeurs et au positionnement militant de Médecins du Monde

Benefits

• CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2025
• Déplacements sur le terrain et travail le week-end ou en soirée à prévoir ponctuellement
• Salaire brut mensuel de 3 570 euros
• Statut du poste : cadre
• Équivalent 13ème mois versé en 2 fois – à partir de 6 mois d’ancienneté de travail effectif
• Mutuelle (participation à 60% de MdM et 40% du salarié)
• 22.5 RTT / an
• 5 semaines de congés payés / an
• Tickets restaurant d’une valeur de 9,00 euros (participation à hauteur de 60% de MdM)
• Remboursement titre de transport en commun à 50%
• Accord de télétravail sous réserve d’éligibilité de votre poste : 110 jours de télétravail par an (soit en moyenne 2,5 jours de télétravail par semaine) avec l’obligation de travailler en présentiel au minimum 5 jours par mois
• Communication orale en vis-à-vis ou par téléphone
• Travail sur écran / en open-space
• Posture assise
• Médecins du Monde favorise la formation et la mobilité interne de ses acteurs et actrices

Retrouvez les conditions et avantages pour nos postes en France, ainsi que notre politique de protection des données : https://bit.ly/3x5MezL

Dans le cadre du dispositif de lutte contre le financement du terrorisme et blanchiment d'argent, toute personne sélectionnée est susceptible d'être soumise à vérification de ses antécédents sur les listes d’exclusion internationales (Nations Unies, Union Européenne, France, Etats Unis, …). Ces informations sont traitées de façon confidentielle et archivées sur un serveur sécurisé. Pour plus d’informations sur le traitement de données personnelles dans ce dispositif : http://bit.ly/3CSThBs

AUCUNE CANDIDATURE NE SERA TRAITÉE PAR TÉLÉPHONE

Médecins du Monde se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de dépôt des candidatures.

MdM s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.