Business Developer (H/F) en alternance

Résumé du poste
Alternance(12 à 24 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 06 octobre 2024
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Contenu généré
Adaptabilité
Collaboration et travail d'équipe

Médéré
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’ équipe

Tu es passionné(e) par le développement commercial et tu souhaites te plonger dans le monde de la vente au sein d’une start-up dynamique dans le domaine de la santé ?

Rejoins notre équipe chez Médéré en tant qu’alternant(e) Business Developer !

Sous la direction de Jordan, notre Responsable des Ventes, et d’un de nos commerciaux seniors, tu seras impliqué(e) dans la croissance de notre activité en aidant les professionnels de santé à choisir les meilleures formations adaptées à leurs besoins.

Notre équipe se concentre sur 3 objectifs majeurs :

  1. Promouvoir et valoriser l’expérience Médéré.

  2. Augmenter notre portefeuille clients grâce à de nouvelles acquisitions et à la conversion des opportunités générées par notre marketing.

  3. Renforcer la fidélisation de nos apprenants en développant les comptes existants et en augmentant les revenus par le biais de ventes additionnelles.

Vos missions

Dans ce rôle, tu seras amené(e) à établir des relations privilégiées avec les soignants, en cernant leurs besoins et en les conseillant dans leurs choix de formation.

Tes principales responsabilités seront :

  1. Gérer le processus de vente dans son intégralité : de la prise de contact initiale jusqu’à l’inscription aux formations, en offrant des conseils tout au long du parcours.

  2. Contacter les professionnels de santé ayant exprimé un intérêt pour nos formations ou prospecter de nouveaux clients parmi ceux qui ne connaissent pas encore Médéré.

  3. Analyser et comprendre les besoins des soignants pour leur proposer les formations les mieux adaptées.

  4. Assurer des échanges de qualité avec les professionnels de santé et un suivi rigoureux de leur dossier.

  5. Contribuer à l’optimisation de nos processus de vente en apportant vos connaissances et suggestions innovantes.


Profil recherché

Ce poste est fait pour toi si :

  • Tu as déjà une première expérience en vente ou en relation client, idéalement dans le secteur B2B.

  • On dit de toi que tu as un esprit de “chasseur” : tu aimes partir à la conquête de nouveaux clients et relever des défis !

  • Tu es dynamique, persévérant(e), et tu as soif de résultats.

  • Tu possèdes d’excellentes capacités de communication à l’oral comme à l’écrit, et tu es à l’aise pour convaincre et persuader.

  • Tu maîtrises les outils digitaux comme les CRM et ERP, et tu n’hésites pas à utiliser le téléphone pour prospecter.

  • Autonome et organisé(e), tu sais gérer ton emploi du temps et maintenir un pipeline commercial bien structuré.

  • Tu t’adaptes facilement aux changements dans un environnement dynamique et rapide.

  • Tu as un fort esprit d’équipe et aimes collaborer avec tes collègues.

  • Enfin, tu fais preuve d’empathie et d’une vraie sensibilité pour les enjeux du secteur de la santé.


Déroulement des entretiens

  1. Entretien téléphonique sur tes compétences et expériences avec l’un de nos commerciaux seniors

  2. Business case

  3. Entretien de culture d’entreprise avec Jordan ou l’un des co-fondateurs.

Envie d’en savoir plus ?

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