TES MISSIONS EN TANT QUE SENIOR MANAGER

Pleinement intégré.e au sein des équipes conseil du cabinet, tes missions seront variées et pourront couvrir les activités suivantes :

• Pilotage et contribution aux missions obtenues par Milestone Advisory dans le cadre de projets de transformation réglementaire à forte valeur ajoutées auprès des acteurs les plus prestigieux de la place

  1. Projets réglementaires : cadrage et mise en œuvre de projets MIF II, PRIIPS, DORA, IDD, Mica, Sapin II, etc. (sociétés de gestion, PSI)

  2. Pilotage de missions de délégation de la fonction RCCI (sociétés de gestion, notamment en immobilier et Private Equity)

  3. Pilotage de missions de contrôles périodiques et de contrôle permanents

  4. Diagnostic et audit global ou thématiques de conformité (sociétés de gestion, PSI, CIF)

  5. Agréments AMF (initiaux, extensions pour des sociétés de gestion AIFM et OPCVM)

  6. Élaboration de cartographies des risques (Groupes bancaires, sociétés de gestion)

• Développement de Milestone Advisory à travers les différents projets et initiatives menés par les équipes

  1. Développement nos expertises à travers l’élaboration de nouvelles offres, dont tu peux être en charge

  2. Développement de nos activités avec l’organisation d’évènements et la contribution aux réponses à appel d’offres

  3. Participation au recrutement (entretiens candidats, rencontres école/université, …)

• Travaux de veille réglementaire et veille de marché, et analyse des impacts liés aux dernières évolutions réglementaires (publications LinkedIn, analyse pour nos clients, benchmark, …)

• Management d’une équipe de consultant.e.s, accompagnement dans le delivery des missions et suivi des trajectoires carrière de chacun

Et bien plus encore : à toi d’être acteur de ta carrière en étant force de proposition, toutes tes bonnes idées seront prises en considération chez Milestone Advisory !

En tant que Senior Manager ESG, tu seras au cœur de la stratégie de transformation durable des institutions financières. Tu interviendras sur des projets variés, allant de la conformité réglementaire aux stratégies ESG globales, en passant par l’intégration des critères extra-financiers dans les modèles économiques.

TES MISSIONS EN TANT QUE SENIOR MANAGER :

1. Conseil stratégique et opérationnel

• Accompagner les clients dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie ESG

• Décrypter les réglementations (SFDR, Taxonomie européenne, CSRD) et proposer des solutions adaptées

• Assurer l’intégration des critères ESG dans les processus de gestion des risques, d’investissement et de reporting

2. Management de projets ESG

• Piloter des missions complexes auprès de grandes institutions financières (banques, asset managers, assurances)

• Coordonner les équipes internes et externes sur les projets ESG

• Garantir la qualité des livrables et des relations avec les clients

3. Développement commercial et expertise

• Identifier de nouvelles opportunités business liées aux enjeux ESG

• Porter l’offre ESG au sein du cabinet

• Animer des formations et des ateliers auprès des clients

4. Mentorat et leadership interne

• Accompagner la montée en compétences de toute l’équipe sur les thématiques de finance durable

• Participer au rayonnement du cabinet sur la place (publications, événements, webinars)

TU ES FAIT.E POUR MILESTONE ADVISORY SI :

• Expertise ESG : tu maîtrises les grandes réglementations (SFDR, CSRD, Taxonomie, PRI) et les concepts-clés comme la finance durable, le reporting extra-financier ou l’analyse d’impact.

• Track-record : minimum 6 à 8 ans d’expérience en conseil ou en institution financière, avec des responsabilités significatives sur des sujets ESG.

• Management : tu sais inspirer des personnes, manager des équipes et assurer le pilotage de projets complexes.

• Langues : Français et anglais courants (oral et écrit).

Qualités humaines :

• Sympathie & humilité

• Excellent relationnel et capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau.

• Vision stratégique couplée à une forte capacité d’exécution.

• Leadership naturel et envie de contribuer à la croissance d’un projet entrepreneurial.

• Si ta candidature est présélectionnée, un échange en visio avecNicolas, Head of Talent Acquisition est prévu afin de connaître ton parcours, tes motivations, les raisons qui t’ont poussé.e à postuler chez nous ou encore tes aspirations professionnelles.

• Un entretien avec un.e de nos Senior Managers pour identifier précisément la nature de ton expertise, sa profondeur, et discuter de l’adéquation de tes compétences avec notre marché.

• Un second entretien avecNicolas, Associé Co-Fondateur afin de tester tes réflexes de consultant.e, se projeter et commencer à dessiner ensemble une potentielle trajectoire de carrière.

Une fois engagé dans le processus de recrutement Milestone Advisory et quelle que soit l’issue de ta candidature, tu bénéficieras de feedbacks complets pour te tenir informé.e régulièrement de l’évolution du process et te permettre de progresser.

NOS 3 CONSEILS POUR PREPARER NOS ÉCHANGES

• Sois toi-même ! Nous cherchons des talents ET des personnalités.

• Parle nous de toi. Tes connaissances, ton expérience et ton parcours académique nous intéressent : tes passions, tes talents et tes engagements tout autant !

• Prépare tes questions. Il y a certainement plein de choses que tu souhaiterais savoir et nous serions heureux de pouvoir y répondre.