Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

- réaliser les cahiers des charges liés à l'aménagement de véhicules,

- proposer des solutions techniques en fonction des problématiques rencontrées,

- concevoir, élaborer et effectuer les plans suffisants pour mise en fabrication,

- effectuer un suivi technique des moyens mis à disposition dans le cadre d'une partie d'un projet

d'aménagement de véhicules.

Votre environnement professionnel :

• Activités du service

L'Établissement Central Logistique de la Police Nationale (E.C.L.P.N) est un service d'administration centrale de la DRHFS mis à disposition pour emploi par le Service de l'Achat, de l'Innovation et de la Logistique du Ministère de l'Intérieur (SAILMI). L'ECLPN est organisé autour de quatre départements techniques (l'Atelier Central Automobile, le Centre Technique de l'Armement, le Magasin Central, le Centre de Formation Technique et de Documentation), de trois bureaux de gestion (Le bureau des achats et du contrôle de gestion, le bureau des marchés publics, le bureau du personnel et du secrétariat) et un service sécurité, informatique et maintenance. L'ECLPN développe des prestations au bénéfice de la direction générale de la police nationale, de la direction générale de la gendarmerie nationale et de la direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises. Il coordonne son activité avec celle de l'établissement de soutien opérationnel et logistique (ESOL) ouest de la sécurité civile et celle du centre national de soutien logistique du commandement du soutien opérationnel (COMSOP) de la gendarmerie nationale

L'Atelier Central Automobile a pour mission de réaliser, à la demande de la sous direction de la logistique du service de l'achat, des équipements et de la logistique, des études d'aménagements ou d'équipements spécifiques, des transformations de véhicules unitaires en petite ou moyenne série, des réalisations de prototypes et des rénovations de véhicules lourds.

• Composition et effectifs du service

L'effectif théorique de l'ECLPN est de 181 personnes. Le directeur de l'ECLPN est assisté dans l'exercice de ses fonctions de :

- 20 cadres " A " techniques et administratifs

- 29 cadres "B" techniques et administratifs

- 132 cadres " C " techniques ou administratifs, ouvriers des spécialités de la chaudronnerie, de la tôlerie, de la menuiserie, de la peinture, de l'ajustage, de la sellerie, de l'automobile, du magasinage, de l'armement.

L'Atelier Central Automobile est composé de 113 personnels.

• Liaisons hiérarchiques

Le responsable adjoint au responsable de l'atelier central automobile Le responsable de l'atelier central automobile

Le directeur de l'ECLPN

• Liaisons fonctionnelles

Tous les services de l'ACA, les services de police, le bureau des moyens mobiles.

Les prestataires du secteur privé, pour les besoins de sous-traitance ou dans le cadre de recherche de produits

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des connaissances en informatique - bureautique
niveau maîtrise requis

Savoir-faire

Savoir s’organiser
niveau maîtrise à acquérir

Savoir gérer un projet
niveau maîtrise à acquérir

Savoir-être

Savoir s’adapter
niveau maîtrise à acquérir

autres :
- maîtriser les technologies appliquées dans les domaines de l’automobile et de la carrosserie,
- savoir dialoguer avec les différents corps de métiers de l’établissement et des sous-traitants.
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers un poste de responsable de groupe projets et également d’enrichir le parcours professionnel.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans