Responsable des moyens matériels - Rouen

CDI
Rouen
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
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Ministère de l'Intérieur
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Assisté d'un collaborateur, le responsable des moyens matériels gère l'ensemble des matériels de la DIPN76. A ce titre, il assure les missions suivantes :

- Encadrement du personnel et de l'activité du service

- Gestion entretien, suivi et réparation parc éthylomètre, cinémomètre, éthylotest

- Commande, gestion et distribution des imprimés, registres, enveloppes, consommables divers....

- Gestion du matériel réformé

- Perception / restitution des différents matériels spécifiques

- Suivi des commandes départementales en lien avec les différentes circonscriptions.

Votre environnement professionnel :

Activité du service :

Le SDSO assure à travers les bureaux qui le composent, des activités de gestion des ressources humaines, de finances et de logistique en soutien à l'ensemble des services de la DIPN76.

Composition et effectifs du service :

- 1 contrôleur des services techniques de classe supérieure

- 1 adjoint administratif principale de 1ère classe.

Liaisons hiérarchiques :

- L'adjointe SDSO

Liaisons fonctionnelles :

- CPN, SGAMI, commissariats

Vos perspectives :

Cette expérience vous permet d'enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement.

Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d'évoluer vers d'autres emplois plus techniques au sein de domaines fonctionnels " moyens matériel " mais également d'enrichir son parcours professionnel en se dirigeant vers des emplois à dominante logistique.

Durée attendue sur le poste : 2 à 3 ans

Date limite de candidature : 31/12/2025


Profil recherché

Profil recherché

Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise requis
Connaître l’environnement professionnel - niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - niveau maîtrise requis
Avoir des compétences techniques - niveau maîtrise requis

Savoir-faire :

Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise requis
Savoir gérer un projet - niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la règlementation - niveau maîtrise requis

Savoir-être :

avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise requis
savoir communiquer - niveau maîtrise requis

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