Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 1

Vos activités principales

Au sein d'un magasin pluridisciplinaire (moyens généraux, habillement, éthylométrie) placé sous l'autorité de la cheffe de pôle achat et de son adjointe:

- Encadre et organise le travail d'une équipe de magasiniers

- Fait l'interface entre les fournisseurs et les services de Police

- Recense et effectue les commandes de matériels auprès des fournisseurs

- Gère et oriente les services de police selon les demandes

- Participe à l'élaboration des marchés

- Organise la plate forme logistique

- Planifie, organise et réalise la campagne EPI du SGAMI NORD

- Coordonne les essayages et les prises de mesures

- Opère des appareils de levage (transpalette, chariot élévateur ) - (Si absence de CACES, le titulaire du poste sera formé à cet effet)

Profil recherché

Votre profil :

Connaissances techniques :
Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique requis
Connaître l’environnement professionnel : niveau pratique requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau initié requis
Avoir des compétences juridiques: niveau initié requis

Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
Savoir manager : niveau pratique requis
Savoir s’organiser : niveau maîtrise requis
Savoir analyser : niveau initié requis

Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
Savoir s’adapter : niveau pratique à acquérir
Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise requis

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Polyvalence, disponibilité et rigueur de gestion nécessaires
Attrait pour l’informatique (application GMMPN, tableur, application VETIPOL)
Travail de manutention (détention du CACES cat 3)
Horaires : 38 heures hebdomadaires variables, 16 jours RTT

L’agent devra s’impliquer dans toutes les démarches relatives à l’hygiène et la sécurité et aux risques professionnels.

Vos perspectives :
L’expérience acquise sur ce poste, tant technique que managériale permet d’évoluer vers d’autres fonctions au sein du bureau logistique, armement et soutien technique du SGAMI NORD ou des services opérationnels de police où ces compétences sont recherchées. Par ailleurs, il offre une solide formation en vue de la préparation des concours et examens professionnels.

Qui contacter ?

sgami-nord-drh-brf-mobilite@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l’Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf