Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Manage et supervise le bureau de la logistique :

Gestion stocks et des mouvements des moyens matériels et techniques nécessaires à l'exercice des missions opérationnelles des services de police.

Statistiques/ Inventaires Toutes tâches dévolues au bureau logistique.( manutention etc...)

Assiste les services de police dans la gestion logistique de leurs moyens matériels et techniques.

Suivi des parapheurs et courriers

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le SGAP de Guyane est chargé d'assurer la logistique des services de police (moyens mobiles, armement, habillement, matériels divers et immobilier), la gestion administrative et financière des personnels actifs, administratifs et techniques des service de police

Le bureau de la logistique gère la gestion des mouvements de moyens matériels nécessaires à l'accomplissement des missions opérationnelles de police

Composition et effectifs du service

Il est composé de :

- 46 agents

- d'une division des bureaux des ressources humaines et de la rémunération,

- d'un bureau des ressources humaines,

- d'un bureau de la rémunération,

- d'une division des bureaux du budget et de la commande publique

- d'un bureau du budget,

- d'un bureau de la commande publique,

- d'un bureau du contentieux,

- d'un bureau de la logistique,

- du garage.

Le bureau de la logistique est composé d'un chef de bureau de cat. B, d'un personnel CEA, de 3 agents de cat C

Liaisons hiérarchiques

Le chef de bureau de la logistique

La cheffe du SGAP

L'adjointe à la cheffe du SGAP

Liaisons fonctionnelles

Ministère de l'Intérieur - Service de l'État en Guyane - la DTPN, tous les services de police dans le département

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaître l’environnement professionnel
niveau maîtrise-requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique/niveau pratique
requis

Savoir-faire
Savoir travailler en équipe - niveau pratique/requis

Savoir-être
avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise/requis
savoir accueillir - niveau maîtrise/requis

Vos perspectives : Poste permettant d’accéder à des responsabilités supérieures par notamment la réussite aux concours.

Durée attendue sur le poste : 3-5 ans
Date limite de candidature : 31/12/2025