Vos missions en quelques mots

Groupe Rifseep : 3

L'appui numérique est le relais local du Service Départemental d'Appui Numérique (SDAN) de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale du Pas-de-Calais (DIPN 62).

Ses fonctions principales consistent à :

- Assister les utilisateurs du service pour l'utilisation des outils informatiques et des logiciels mis à leur disposition, sur leur sollicitation

- Configurer les postes de travail et les profils utilisateurs (messagerie PABLO, portail CHEOPS, passerelle ORION, habilitation P2AS...)

- Exécuter les mises à jour des différents logiciels métier (LRPPN...)

- Apprécier les besoins d'équipement en matériel informatique et de radiocommunication et en assurer le suivi

- Gérer le parc des téléphones fixes et mobiles du service

- Délivrer les cartes professionnelles (ADR)

- Apporter ponctuellement une aide manuelle au service logistique

Votre environnement professionnel :

Activité du service :

L'appui numérique est sous la responsabilité du commissaire de police, chef de la CPN ARRAS et de son adjoint, commandant divisionnaire fonctionnel. Il est constitué d'un Technicien SIC et un brigadier-chef.

Composition et effectifs du service :

Les effectifs de la CSP ARRAS sont au nombre de 206 fonctionnaires actifs, administratifs, techniques, scientifiques et contractuels.

Liaisons hiérarchiques :

L'adjoint au chef de la CPN ARRAS, commandant divisionnaire fonctionnel de police, le chef de la circonscription de Police Nationale, commissaire de police.

Liaisons fonctionnelles :

Service Départemental d'Appui Numérique de la DIPN62, SGAMI, prestataires externes

Profil recherché

Connaissances techniques
- Connaître l’architecture des équipements locaux : niveau maîtrise = à acquérir

- Connaître les normes de sécurité informatique : niveau pratique = requis
- Connaître les techniques d’installation et de maintenance des équipements locaux : niveau maîtrise = à acquérir

Savoir-Faire
- Savoir analyser : niveau pratique = requis

- Savoir s’organiser : niveau pratique = requis

- Savoir travailler en équipe : niveau pratique = requis

Savoir-Etre
- Savoir s’adapter : niveau pratique = requis

- Savoir communiquer : niveau pratique = requis

Durée attendue sur le poste :3 ans