Descriptif de l’organisation

Le Service d’Infrastructure de la Défense (SID) est l’opérateur référent du ministère des Armées pour la construction, la maintenance immobilière et la gestion technique du patrimoine. Le SID, c’est 6 400 agents présents en métropole et en outremer, civils et militaires, au profil de compétences techniques, administratifs et juridiques.
La Direction Centrale du Service d’Infrastructure de la Défense (DCSID) recherche un manager de programme qualité pour son service Investissements.

Descriptif des missions

Affecté au sein du bureau “Qualité-méthode”, le titulaire du poste est fonctionnellement rattaché à un ou plusieurs directeurs de projets d’investissement au profit desquels il produit les indicateurs nécessaires au suivi de l’avancement des projets ou au reporting, réalise leur suivi budgétaire.

Ses activités principales sont :
- Tenir à jour les indicateurs de suivi des projets
- Réaliser le suivi budgétaire et financier des projets (Programmation, exécution)
- Proposer et tenir à jour le plan de management des projets
- Préparer et participer aux revues et instances de pilotage des projets
- Préparer les documents de suivi des projets
- Réaliser et suivre le plan de maîtrise des risques des projets
- Entretenir le référentiel documentaire des projets, assurer sa conservation et sa disponibilité, administrer les espaces de travail collaboratifs
- Contribuer au déploiement de la qualité au sein du service.
Possibilité d’accès au parc des logements du ministère des Armées.

Profil recherché

Formation supérieure “Management de la qualité” ou “Contrôle de gestion”.
Connaissance du ministère, première expérience de gestion de projet au sein du ministère souhaitables.
Connaissances du domaine des infrastructures souhaitables.

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l’issue de cet entretien.