Descriptif de l’organisation

La base aérienne 106 de Bordeaux Mérignac est située au sud de l’aéroport. Composée de plus de 2700 personnes, cette entité accueille en son sein divers Etats-Majors et unités opérationnelles. L’escadron de transport “ Médoc “ (ET Médoc) est en charge notamment d’assurer l’exécution des liaisons aériennes d’aide au commandement et de soutien logistique. Il forme également le personnel navigant de l’armée de l’Air et de l’Espace amené à être qualifié sur les appareils TBM 700.
L’escadron dispose également des matériels sol nécessaires à son activité.

Descriptif des missions

Le titulaire du poste est chargé d’assurer et de suivre l’ensemble des travaux relatifs à la maintenance ou la mise en état de ces matériels au sein de l’atelier servitudes

Vous serez en charge de :

• Assurer les opérations de maintenance préventives et correctives : tracteurs de piste, groupes électrogènes, grues roulantes, tables élévatrices, barres de remorquage aéronef, véhicules de gamme technique thermiques et électriques.
• Contrôler le bon fonctionnement des équipements remplacés
• Entretenir l’outillage (vérins tripodes, diabolos, etc…)
• Passer les commandes relevant de l’atelier
• Contrôler la conformité du matériel livré
• Gérer les lots nécessaires à l’atelier et l’approvisionnement des produits du service des essences des armées et le matériel acheté localement
• Mettre à jour la documentation fournie par le référent documentation
• Gérer les stocks (produits divers, équipements de protection individuelle, huiles hydrauliques, solvants, etc…)
• S’acquitter de la fonction de correspondant prévention de l’unité
• Assurer la réalisation de plaquettes et de gravures selon la demande
• Assurer la fonction de correspondant véhicules
• Assurer la formation occasionnelle au profit du personnel de la BA 106 sur l’emploi des véhicules et engins spéciaux soumis à une autorisation de CACES

Spécificités du poste : disponibilité

Informations pratiques :

• Restauration et stationnement sur site
• Horaires de travail : 8h00 à 17h00 (15h00 le vendredi) pause méridienne de 1h (ou aménagés)
• Lignes de bus

Profil recherché

Niveau d’expérience requis : CONFIRME

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, un entretien téléphonique vous sera proposé pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si cette première étape est concluante, un entretien en présentiel ou à distance vous sera proposé avec l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Les suites données à votre candidature vous seront communiquées par l’employeur à l’issue de cet entretien.