Chez Edflex, nous avons créé une solution Saas qui connecte les salariés avec les meilleurs contenus d’internet et nous sommes leader sur notre marché !

Pour nous aider à poursuivre notre développement, nous recrutons des profils doués de curiosité, aimant le challenge et qui veulent révolutionner le monde de la formation en entreprise.

Notre culture valorise à 200% l’innovation, la proactivité et la performance.

Nous recherchons un(e) passionné(e) de développement front-end, pour nous aider à faire grandir les équipes au sein d’Edflex.

⏳ Démarrage ASAP !

En tant que software developer chez Edflex, tu seras en charge de développer et maintenir l’interface utilisateur de nos plateformes en utilisant React et Typescript.

Pour ce poste, tu travailleras en étroite collaboration avec notre équipe produit.

💙 Tes missions principales seront…

• Au sein de l’équipe tech composée en squads, ton rôle sera de mettre en place les besoins identifiés par l’équipe produit.

• En coordination avec notre Product Manager et notre Product Designer tu participeras aux développements de nouvelles fonctionnalités ainsi qu’à l’amélioration de l’existant.

• Tu assureras la solidité de tes développements grâce à l’écriture de tests unitaires, d’intégration et end-to-end.

• Tu participeras aux choix techniques et à la mise en place de bonnes pratiques lors de sessions avec l’équipe

• Maintenir une veille technologique constante pour s’assurer de la qualité de l’expérience utilisateur et de l’efficacité du développement

Sensible aux enjeux sociaux d’éducation & très autonome, tu es sociable, tu aimes coopérer sur un même produit et gérer des projets de A à Z. Tu as une volonté d’acquérir de nouvelles compétences, d’évoluer et d’avoir une vraie expérience dans une entreprise à impact social.

🔍 Les compétences clés de notre futur(e) développeur frontend senior :

• Tu maîtrises l’intégration web (sémantique HTML, CSS, bonnes pratiques SEO)

• Tu as une excellente connaissance de React.js et de son écosystème et tu maîtrises Redux

• Tu connais et sais utiliser Typescript

• Tu sais développer des fonctionnalités en t’assurant de la performance

• Tu as une expérience en écriture de tests (Jest, RTL, Cypress)

• Tu sais développer à partir des éléments existants dans la code base et en tirer profit

• Tu es sensible aux problématiques d’accessibilité web

Tu te reconnais dans ce poste ?

On attend ta candidature avec impatience 💙

Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.

🗒️ Process :

1. Un entretien avec Mathilde People officer

2. Un entretien avec notre CTO, Johnny, et notre Engineering Manager, Xavier, dans un premier temps.

3. Un test QCM te sera ensuite envoyé.

4. Un dernier entretien avec un de nos co-fondateurs.

➕ Les avantages :

• Une mutuelle (Alan) prise en charge à 75% pour toi et ta famille 🚑

• Un modèle de travail avec un cadre autour de 2 jours en télétravail. Cet aspect sera discuté lors du recrutement et avec votre potentiel manager 🏢

• Une équipe motivée, avec un fort esprit d’équipe 💪

• Des tickets restaurants 🍔

• Beaucoup de moments Team Building (1 séminaire global/an, 1 séminaire d’équipe/trimestre, 1 afterwork Edflex/mois et beaucoup d’apéros/moments informels) 🍻

• Une adhésion à Gymlib avec des tarifs préférentiels 🏋️

• Des possibilités d’évolution rapides 📈

• Une entreprise à impact (soutien à l’éducation partout dans le monde, dons à des associations…) 💙

• Des bureaux à Nantes 📍