125 %
Croissance entre 2021 et 2022
Energie, Environnement / Développement durable, SocialTech / GreenTech
Lyon, Bucarest, Genève, Madrid
Notre histoire commence en Savoie, région de nos 2 co-CEO fondateurs : Ondine Suavet et son frère, Virgile Suavet.
Attachés à la montagne, Ondine et Virgile décident très tôt de s’engager dans la transition écologique. Si Ondine commence sa carrière d’Ingénieure dans le solaire à l’international, Virgile dès 2010, créé Alaska Énergies, distributeur spécialiste du bâtiment à énergie positive. En 2014, Ondine et Virgile allient leurs forces pour lancer le Groupe mylight150 qui réunit innovation et énergies renouvelables.
Le défi central : concevoir le 1er écosystème d’autoconsommation solaire et faire du solaire la première source d’énergie. La prochaine étape de mylight150 ? Devenir le leader européen du bâtiment connecté à énergie positive et équiper plus de 230 000 clients d’ici 2027.
Croissance entre 2021 et 2022
Grand Prix BFM Business durable
Passage de 100 à 200 salariés
Prix Coup de cœur BePositive Award
Millions d’euros investis depuis 2010
pays d’implantation en Europe (Suisse, Roumanie, Espagne)
Imaginez un monde dans lequel le bâtiment n’est plus consommateur d’énergie mais producteur d’énergie verte et locale, un monde dans lequel le citoyen produit, stocke et contrôle son énergie solaire et voit sa facture énergétique chuter, un monde dans lequel l’énergie solaire produite localement alimente la majorité des besoins des maisons et bâtiments de toute nature.
Notre vision s’appuie sur ce « new normal » : faire du solaire la première source d’énergie !
En rejoignant notre Groupe, vous participez directement à notre grand projet : construire un nouveau modèle énergétique vert et décentralisé.
Pionnier de l’autoconsommation solaire, nous agissons ensemble pour la transformation du paysage énergétique.
C’est donc naturellement que la créativité, la coopération, la précision et le régénératif sont nos valeurs et plus que des valeurs, nos principes fondamentaux qui régissent notre mode de fonctionnement et nos relations.
Nous sommes convaincus qu’il faut regarder les choses différemment. Nous sommes agiles. Nous évoluons et imaginons sans cesse.
Ensemble, nous avançons mieux. Nous croyons à la force de la collaboration. Nous pratiquons l’open-innovation.
Nous aimons les choses fiables, sûres. Nous œuvrons au quotidien pour respecter nos processus et garantir l’exactitude de nos prévisions.
Nous agissons pour avoir un impact positif sur nos collaborateurs, nos partenaires, notre environnement, la nature. Nous sommes engagés pour faire grandir les talents.
En bâtissant le projet d’entreprise autour des énergies vertes et en particulier le soleil, mylight150 se place foncièrement au cœur des enjeux climatiques d’aujourd’hui et demain. Chaque jour, les équipes mylight150 sont engagées pour accompagner les Européens dans cette transition énergétique en concevant des solutions toujours plus vertes et toujours plus responsables.
Aujourd’hui plus de 25000 clients ont pu transformer leur maison.
Les enjeux RSE sont au cœur de toutes nos décisions : formation, mobilités, bâtiments positifs, bilan carbone décorrélé de la croissance…
Engagés, nous sommes un membre actif des 150 entreprises de la Convention des Entreprises pour le climat.
Ondine et Virgile SUAVET
d’électricité verte et locale produite grâce aux 600 m2 de panneaux photovoltaïques sur le toit du Siège social de l'entreprise
Conscient que le changement ne peut pas se faire seul, nous engageons l’ensemble de nos équipes au quotidien.
Dès 2022, le Top et Middle management a été formé à la Fresque du Climat. La Fresque du Climat encourage la diffusion rapide et à grande échelle d'une compréhension partagée des enjeux climatiques.
Notre objectif est de former 100% de nos collaborateurs d’ici fin 2023. Pour ce faire, nous avons déjà formé une dizaine de collaborateurs volontaires à devenir Formateurs internes de la Fresque du climat !
Le soleil, situé à 150 millions de km de la Terre, fournit en une heure l’énergie que l’humanité consomme en une année !
mylight150 est convaincu que cette ressource naturelle est LA solution pour répondre aux défis de la transition écologique. Leur challenge ? Proposer un écosystème d’autoconsommation solaire pour développer cette énergie.
Vous voulez donner du sens à votre carrière ? Vous aussi, vous voulez faire du solaire la première source d’énergie du futur ? Alors rejoignez mylight150 !
Donnez un sens à votre carrière en façonnant un avenir durable avec mylight150. En intégrant nos équipes, vous avez un réel impact sur la transition énergétique et participez activement à notre mission : faire du solaire la première source d’énergie en Europe.
Avec +100 postes ouverts en 2024, différentes filières métiers et des implantations dans 4 pays, nous cherchons de nombreux talents. Vous souhaitez intégrer une entreprise à impact, tout en vous épanouissant dans un contexte de croissance rapide (levée de 100 millions d’euros en 2023), rejoignez-nous !
Les solutions mylight150 sont clairement uniques sur le marché. Grâce à leur écosystème intelligent où production et consommation sont connectées, leurs clients deviennent de véritables « Prosommateurs » (producteur-consommateur) de leur propre énergie verte !
Vous souhaitez intégrer une entreprise d’avenir ? Leur croissance ultrarapide, la levée de fonds de 100M€ fin 2023 et la ressource inépuisable qu’est le soleil, permettent d’aborder l’avenir avec sérénité !