Après une levée de fonds de 4M€, nous continuons à accélérer notre croissance pour accompagner toujours plus d’investisseurs immobiliers dans l’optimisation de leur rentabilité et la simplification de la gestion de leurs biens.

Notre premier produit existe depuis déjà 2 ans. Les enjeux de l’équipe Produit sont aujourd’hui doubles :

• Optimiser l’expérience utilisateur en rendant notre produit actuel encore plus intuitif.

• Créer de nouvelles fonctionnalités ou produits pour diversifier nos sources de revenus et ainsi maintenir cette croissance fulgurante.

En tant que Senior Product Designer, tu auras l’opportunité unique de :

• Poser la première pierre de notre culture product design

• Contribuer à la structuration de l’approche produit dès le début

…aux côtés de Justine, notre 1ère PM tout droit venue de Qonto.

Ton day to day se partage en 3 pôles :

• Discovery

  • Être la voix du client en maîtrisant la compréhension de ses comportements, besoins et attentes.

  • Orchestrer la recherche utilisateur pour identifier des opportunités stratégiques UX qui aideront nos clients (définition des objectifs de recherche, conduite d’entretiens, enquêtes, observations, synthèse en insights actionnables et priorisés).

  • Prioriser les solutions UX/UI en fonction des problèmes utilisateurs, l’exploitation de données, et des objectifs business.

  • Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre la situation actuelle, leurs contraintes et les besoins d’impact de l’UX/UI.

  • Créer des wireframes et prototypes pour tester rapidement des idées

  • Réaliser des tests d’utilisabilité lorsque nécessaire pour valider les solutions

  • Utiliser des processus de conception itératifs pour améliorer continuellement les solutions.

• Delivery

  • Communiquer les orientations de conception et expliquer pourquoi elles sont prises.

  • Collaborer avec les développeurs pour trouver la meilleure solution en tenant compte des coûts fixes.

  • Analyser l’impact de tes solutions par rapport aux objectifs fixés et définir les améliorations nécessaire

• Design Organisation

  • Façonner et établir des processus de design qui améliorent la collaboration avec les développeurs et le reste de l’équipe Nopillo.

• Passionné(e) par le Product Design (le plus important) : Tu nourris ta passion en testant de nouveaux produits, en suivant les tendances et théories du design, et en cherchant constamment à innover pour améliorer l’expérience utilisateur. Et surtout, tu partages cette passion en interne.

• Expérience solide : Plus de 5 ans en tant que Product Designer, avec l’envie de prendre la responsabilité de ce pôle.

• Compétences analytiques : Tu sais décomposer les problèmes, identifier les besoins produits, et les traduire en solutions UX/UI efficaces et delightful.

• Amélioration continue : Toujours en quête de progrès, tu analyses le résultat de tes solutions et tu en tire des pistes d’amélioration. Tu sais également apprendre de tes erreurs pour évoluer.

• Leadership : Tu fais preuve d’engagement, de responsabilité et d’ownership, aussi bien sur des tâches individuelles que dans des projets d’équipe.

• Communication fluide : Tu sais convaincre tes collègues et défendre tes solutions de manière naturelle et diplomatique.

  Les documents Product & Tech sont en anglais, mais la langue principale de l’entreprise est le français. Un très bon niveau en français est donc requis.

1. Analyse de ton portefeuille

   Tu nous envoies 2 projets avec le problème initial identifié, ton approche pour résoudre ce problème, les solutions réalisées et l’impact obtenu (même si négatif, ça reste un apprentissage !)

2. Appel de découverte avec notre 1st PMJustine (45 min)

   On apprend à se connaître pour voir s’il y a un fit commun pour rejoindre Nopillo sur ce rôle.

3. Cas pratique (1h30)

   Real case à faire au bureau de Nopillo sur un cas de votre portfolio et un cas live (white board) avec Justine

4. Rencontre avec tes futurs collègues (30 min)

   Echange avec un front end developer et un membre de l’équipes Sales ou Customer support, pour que le quotidien chez Nopillo n’ait plus aucun secret pour toi.

5. Entretien avec un fondateur (45min)

   Echange avec notre co-fondateur, Florent, pour parler de tes expériences passées et ce que tu recherches aujourd’hui ainsi que les facteurs clés de succès que nous avons identifié pour ce poste.

6. Prise de référence

   Nous ne faisons pas de prise de références à la sauvage. Après ton accord, nous contacterons les personnes que tu auras identifié.

7. Offre

   Welcome to Nopillo 🚀