Conseiller H/F - Ile de la Réunion

CDI
Saint-Leu
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent

Opco des Entreprises de Proximité (Opco EP)
Opco des Entreprises de Proximité (Opco EP)

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Quel est votre quotidien?

Vos missions principales seront :

  • Assurer le service de proximité et le conseil en emploi/formation auprès des entreprises relevant de votre portefeuille en leur apportant un appui technique dans l’analyse et la définition de leurs besoins emploi/ formation professionnelle, au regard, notamment des mutations économiques et techniques de leur secteur d’activité.

  • Conseiller les entreprises dans l’élaboration de leur plan de développement des compétences et les accompagner dans leurs projets emploi (POE, alternance…), ou formation (VAE, Bilan de compétences…) en mobilisant les dispositifs en vigueur les plus adaptés aux besoins exprimés

  • Promouvoir les dispositifs (emploi/formation), l’offre de service porté par l’OPCO en facilitant leur articulation

  • Promouvoir et participer au déploiement opérationnel des projets nationaux, régionaux ou territoriaux auprès des entreprises du portefeuille.

  • Assurer le suivi de son portefeuille.

  • Représenter l’OPCO dans des réunions partenaires

  • Développer les relations de partenariat avec les acteurs emploi / formation du territoire

  • Participer aux activités de la délégation territoriale


Profil recherché

Pourquoi vous?

Vous êtes titulaire d’un Bac +3 à +5 dans l’un des domaines suivants Formation/ commercial/ RH / Conseil et vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de la formation professionnelle et ou en insertion professionnelle.

Compétences :

Techniques :

  • Connaissance de l’environnement de la FPC/Alternance

  • Gestion de portefeuille

  • Techniques commerciales

Transverses :

  • Analyse des besoins client / bénéficiaire

  • Animation de réunion

  • Assistance / Conseil

  • Communication écrite

  • Orientation et gestion des priorités

Comportementales :

  • Agilité /Adaptabilité

  • Analyse et synthèse

  • Ecoute et communication

  • Esprit d’équipe

  • Précision /rigueur

  • Sens relationnel

Opco EP est une entreprise handi-accueillante, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.


Déroulement des entretiens

1 entretien avec le chargé de recrutement en visio

1 entretien avec la manageur en présentiel

1 entretien avec le délégué régional en présentiel

Envie d’en savoir plus ?