OSIIC
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Vos feedbacks nous permettent d’améliorer l’expérience Welcome to the Jungle.Présentation
L’Opérateur des Systèmes d’Information Interministériels Classifiés (OSIIC) a été créé par le décret du 21 avril 2020. Son personnel, hautement qualifié dans le domaine des systèmes d’information, est chargé de mettre en œuvre les services d’information classifiés du Président de la République, du Gouvernement et des différents ministères, ainsi que les systèmes de communication inter-gouvernementaux et internationaux. Le service a également un rôle prospectif en matière de stratégie numérique, et de soutien dans le déploiement des systèmes d’information classifiés, il assure à ce titre la fonction de direction des systèmes d’information (DSI) pour l’ensemble des entités composant le secrétariat général de la défense et de la sécurité nationale (SGDSN).
Ce qu'ils recherchent
L'OSIIC recrute des ingénieurs et des cadres, hautement qualifiés dans la conception des systèmes d'information sécurisés.
La complexité des missions de l’OSIIC et l’importance des enjeux qui les sous-tendent nécessitent des compétences très variées. La diversité d’origine et de parcours de notre personnel, civils et militaires, est la force la plus fondamentale de l’OSIIC. L’esprit d’équipe qui nous anime est indispensable à la mobilisation de ces expertises et savoir-faire très complémentaires.
Les enjeux et les besoins auxquels doit répondre l’OSIIC n’ont pas leur équivalent dans le paysage numérique usuel, car ils répondent à des missions étatiques qu’on ne retrouve nulle part ailleurs. Les solutions que nous concevons et mettons en œuvre pour y répondre sont donc uniques.
Travailler pour les plus hautes autorités de l’Etat implique un sens du service et de la satisfaction des utilisateurs les plus exigeants.
Bon à savoir
En arrivant à l’OSIIC, vous rejoignez une structure, aux missions à la fois très spécifiques et particulièrement exigeantes. Vous intégrez aussi et surtout un environnement humain, de par sa diversité des profils, des statuts et des expériences. Toutes les compétences sont valorisées tels que l'inventivité, la ténacité et le sens du collectif pour relever des défis uniques au service de nos bénéficiaires.
L'OSIIC est une administration handi-accueillante.