Répartition des collaborateurs
Operations
50%
Marketing (Business Development, SEA/SEO, Strategic Partnerships)
30%
Tech & Product
10%
Finance & Strategy
4%
HR & Talent Acquisition
4%
Application mobile, Immobilier commercial, Immobilier particulier
Paris, Barcelona, Reims, Warsaw
Chez Papernest, toutes les équipes sont animées par la même mission : celle d'un monde sans paperasse, libéré des démarches administratives.
Nous tenons à ce que tous nos papermates travaillent dans un environnement sain et digne de confiance. C'est pourquoi, nous favorisons un lieu de travail bienveillant et stimulant où chacun est soutenu dans son développement personnel et récompensé pour ses réalisations et son implication.
Operations
50%
Marketing (Business Development, SEA/SEO, Strategic Partnerships)
30%
Tech & Product
10%
Finance & Strategy
4%
HR & Talent Acquisition
4%
Collaborateurs et collaboratrices
Les départements Tech & Product ce sont 90 collaborateurs et collaboratrices répartis entre Paris, Barcelone et Varsovie, dont l’objectif est de concevoir et développer nos différents produits. Ils sont sur tous les fronts : de nos produits BtoC et BtoB en passant par la mise en oeuvre de solutions chez nos partenaires ainsi que le déploiement de nos outils internes, ici tu l’auras compris, ce ne sont pas les projets qui manquent !
Valentin , CPO
L'équipe Marketing Digital chez Papernest est au cœur de notre stratégie de croissance et de visibilité en ligne. Composée de 40 collaborateurs et collaboratrices, cette équipe se spécialise dans deux domaines clés : le SEO (Search Engine Optimization) et le SEA (Search Engine Advertising).
Notre équipe SEO est dédiée à l'optimisation de notre présence sur les moteurs de recherche.
L'équipe SEA, quant à elle, se concentre sur les campagnes publicitaires payantes sur les moteurs de recherche.
Giacomo, Head of Digital Acquisition
Chez Papernest, l'équipe Data occupe une place centrale et joue un rôle déterminant.
Cette équipe dynamique et polyvalente travaille en étroite collaboration avec une multitude de départements, du marketing en passant par les opérations. Leur mission est d'analyser les données afin de fournir des insights précieux qui aident à optimiser nos processus, améliorer notre performance et innover en permanence.
L'équipe Data ne se contente pas de collecter et d'analyser des données. Elle participe activement à la définition et à la mise en œuvre de stratégies basées sur les données, permettant ainsi à chaque département de prendre des décisions éclairées et de maximiser leur efficacité.
Rejoindre l'équipe Data chez Papernest, c'est rejoindre une équipe passionnée où chaque membre a un impact direct sur l'ensemble de l'organisation. Si vous êtes passionné.é par les données et que vous aimez relever des défis, cette équipe est faite pour vous !
Le département RH c’est une grande équipe de plus de 25 personnes:
• L'équipe Talent Acquisition , responsable de l’intégralité du processus de recrutement, c’est-à-dire de la définition du besoin avec les managers jusqu’à l’offre. Elle n’a qu’un seul objectif : trouver les meilleurs talents !
• Les RH : située entre Paris et Barcelone, cette équipe gère la carrière de nos 800 collaborateurs et collaboratrices dès leur recrutement.
• HR Operations : basée à Barcelone, elle est responsable de nombreuses tâches comprenant la gestion des salaires, la saisie des données du personnel et de l’analyse des données, cette équipe est également en charge de la maintenance de nos SIRH.`
Les équipes Strategic Partnerships et Sales ont pour mission de développer et de fidéliser notre réseau de partenaires dans le secteur immobilier (agences immobilières, les bailleurs sociaux,...) ainsi qu'avec les banques.
Actuellement, la moitié des utilisateurs de Papernest bénéficient de notre service grâce à ces partenaires. Il est donc crucial de maintenir et de renforcer ce réseau en offrant un accompagnement personnalisé à nos partenaires. Cet accompagnement leur permet de proposer efficacement notre solution à leurs clients, simplifiant ainsi leurs démarches administratives et leur permettant de réaliser des économies.
Quelle start-up n'a pas rêvé de scaler, soit de multiplier son volume d'affaires tout en confortant sa rentabilité ? Mode d'emploi par papernest.
La startup Papernest (ex-Souscritoo) nous veut du bien et règle toutes les galères du quotidien ! Finie la paperasse, cet assistant personnel du fu...