RÔLE & IMPACT 💥
Partoo est une entreprise en forte croissance (+ de 70% chaque année) qui a dépassé les 450 collaborateurs cet été. Nous prévoyons d’être 500 collaborateurs d’ici fin 2025 pour un ARR de 50M€. Afin de soutenir cette croissance, de nombreux projets transverses et stratégiques sont lancés chaque trimestre. Pour aider à structurer et piloter ces projets, nous recherchons un stagiaire Strategic Project Manager pour soutenir l'équipe Stratégie et les PDGs de Partoo.
MISSIONS 🔥
Gérer de multiples projets stratégiques (analyses de performance d'un segment de marché, formation des employés, amélioration de la performance des équipes, etc.)Coordonner les moments clés de l'entreprise, tel que le Friday Meeting (réunion de tous les employés tous les vendredis)Accompagner les PDG dans des tâches ad-hoc (analyses dédiées, création de contenu, etc.)Contribuer à l'amélioration des process en interneCes missions pourront évidemment évoluer au fil du temps selon les besoins et s’adapteront aux idées proposées par le stagiaire Strategic Project Manager NOTRE PROFIL CIBLE 🎯
Disponible de janvier 2025 pour un stage de 6 moisMaîtrise du français (langue maternelle) et de l'anglais.Sens analytique développé et capacités de résolution de problèmes.Expérience préalable dans un ou plusieurs stages en entreprise (cabinet de conseil, startup, corporate).Intérêt marqué pour la stratégie et la gestion de projets.Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.Capacité à coordonner avec plusieurs parties prenantes, qu'elles soient internes ou externes.Proactive, autonome, organisé et efficaceGestion réussie de plusieurs projets simultanémentPROCESS DE RECRUTEMENT 🛠
Un entretien visio avec Giulia, Talent Acquisition Specialist (30 min)Un entretien avec ta manager Charlotte, Strategy Manager (45 min)Un Case Study à faire chez toiUn entretien avec Alexis, Chief of Staff (Head of du département Stratégie) (30 min)Rémunération & Avantages salariaux 🎁
Rémunération: 800€-1400€ en fonction du niveau d'études; toutes nos grilles de rémunération sont définies avec l’outil Figures et sont élaborées via notre "Career Path" (séniorité, compétences et équité interne)Accès à plusieurs activités sportives en interne (yoga, running, foot, escalade…) Carte Worklife (tickets restaurant, forfait mobilité durable, tickets CESU...)1 jour de télétravail/semaine & 3 jours de congés payés pour les 6 moisÉvénements internes/externes (soirée à thème, séminaires d’équipe et d’entreprise, parcs Astérix...)Participation à des missions associatives et notre groupe Women@PartooDécouvrez nos bureaux éco-responsables à Paris 18 comme au premier jour (+ parking)D’autres informations sont aussi expliquées dans notre EVP (Employee Value Proposition); culture, rituels, carrière… bonne lecture!À compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs et travailleuses en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L5212-13 du Code du travail. Partoo s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés.
With equal skills, this position is open to disabled workers or those considered to be disabled within the meaning of Article L5212-13 of the French Labour Code. Partoo is committed to diversity, professional equality and the employment of disabled workers.
