Vous avez à cœur le bien-être et l’épanouissement des enfants ? Nous cherchons des personnes passionnées et dévouées pour rejoindre notre équipe en tant qu’Auxiliaire de Puériculture (H/F). En intégrant notre groupe, vous aurez l’opportunité de contribuer activement à l’éveil et au développement des enfants tout en garantissant un environnement sécurisant et chaleureux.
Vos missions au quotidien :
· Accompagner les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.
· Animer des activités éducatives et ludiques, favorisant l’éveil, la créativité et le développement des enfants.
· Assurer un environnement sain et sécurisé en respectant les normes d’hygiène et de sécurité en vigueur.
· Collaborer étroitement avec l’équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants.
· Contribuer activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques, et autres initiatives visant à améliorer la qualité de l’accueil.
· Développer vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.
Le profil que nous recherchons :
· Diplômé(e) d’État en Auxiliaire de Puériculture (obligatoire).
· Qualités humaines : Vous êtes autonome, patient(e), dynamique et créatif(ve). Votre sensibilité interculturelle est un atout majeur pour s’adapter aux diversités présentes au sein de notre crèche.
· Maîtrise de l’anglais ? Un atout majeur qui sera valorisé chez nous !
Les avantages de nous rejoindre :
· Formation continue : Participez à des formations pédagogiques internes pour évoluer dans votre carrière.
· Prime bilingue : Formations en anglais avec prime à la clé pour les collaborateurs bilingues.
· Avantages CE : Profitez des avantages offerts par notre Comité d’Entreprise.
· Prise en charge transport : Remboursement de 50% de vos frais de transport.
· Mobilité nationale : Des opportunités de mobilité au sein de notre réseau national pour vous rapprocher de votre domicile.
· Couverture santé : Une mutuelle prise en charge à 87%.
· Prime de cooptation : Soyez récompensé(e) pour avoir recommandé des talents à notre équipe.
· Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; Aménagement du temps de travail durant la grossesse et durant la période d’allaitement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que nous croyons en l’importance de chaque membre de notre équipe et que nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez épanoui(e) dans votre travail.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Soins infirmiers”.