Data Quality Manager - Marketplace - Alternance H/F

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Le poste

Descriptif du poste

👉 Envie d’en savoir un peu plus ?

Lancée en mars 2022 par Steve et Jean-Emile Rosenblum, entrepreneurs passionnés, Pixmania est la 1ère Marketplace 100% dédiée à l'univers du mobile. Nous sommes également une start-up française (et on en est fier).

Aujourd’hui, avec plus de 150 collaborateurs, un atelier de reconditionnement parisien et une 2nd levée de fonds, Pixmania est en pleine croissance en France et à l'International ! Pixmania est notamment arrivé 1er de la catégorie GreenTech au classement Tech500 2024, et 2ème toutes catégories confondues ! 🚀

Rejoindre Pixmania, c’est la certitude d’évoluer dans une start-up engagée pour faire durer le mobile et la planète ! ♻️📱

Chez Pixmania, l'innovation et l’économie circulaire sont au cœur de notre ADN, tout comme l'inclusion et la diversité. Naturellement, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap et accessibles à chacun.e.



Notre poste en quelques mots

Nous recherchons notre futur.e Gestionnaire de Catalogue en alternance, basé.e dans notre bureau parisien (entre Paris 17ème et Levallois-Perret).

En tant que membre clé de l’équipe Commerciale, vous jouerez un rôle central dans la gestion et l’optimisation de notre catalogue produits, en assurant la cohérence, la qualité et la pertinence des informations pour enrichir l’expérience utilisateur et booster les ventes.

🎯 Les missions

📍 Enrichissement du catalogue

  • Rédiger des fiches produits claires, concises et optimisées pour le référencement naturel (SEO).
  • Sélectionner et intégrer des visuels de qualité (photos, vidéos).

📍 Structuration du catalogue

  • Mettre en place des filtres de recherche pertinents et efficaces.
  • Améliorer la navigation utilisateur sur notre marketplace.

📍 Assainissement et gestion qualité

  • Identifier et supprimer les produits doublons ou obsolètes.
  • Corriger les erreurs de données et harmoniser les informations.
  • Veiller au respect des normes qualité et des règles éditoriales.

📍 Optimisation SEO

  • Travailler avec le service e-commerce pour optimiser les fiches produits et améliorer leur visibilité sur les moteurs de recherche.

📍 Accompagnement des vendeurs

  • Former les vendeurs à l’utilisation des outils de gestion de catalogue.
  • Assurer la qualité des flux produits fournis par les vendeurs.
  • Offrir un suivi personnalisé pour garantir la cohérence des données produits.

📍 Veille concurrentielle

  • Analyser les catalogues des concurrents pour identifier les meilleures pratiques et suggérer des optimisations.

📌Le profil très recherché

Nous recherchons un.e étudiant.e en alternance, avec un cursus orienté e-commerce, marketing digital, ou gestion de données.

Les indispensables :

  • Une excellente rigueur et une grande organisation.
  • Une maîtrise d’Excel (formules avancées, tableaux croisés dynamiques).
  • Une sensibilité pour le référencement naturel (SEO).
  • Une aisance rédactionnelle et analytique.


Nice to have :

  • Une expérience préalable sur un poste similaire.
  • Une connaissance de l’environnement e-commerce ou des marketplaces.

Notre process de recrutement

Entretien #1 de 30 min en visio avec un membre de l'équipe RH. L’objectif : Faire connaissance et voir s’il y a un fit commun.

Entretien #2 de 60 min dans nos locaux, avec Caroline, notre Sales Manager et Adrien en charge du catalogue. L’objectif : Evaluer tes hard skills, te détailler le job et répondre à tes questions


Un petit récap :

    • Alternance à partir de ... ASAP ! 😉
    • Lieu de travail parisien
    • Cours de sport 1 fois par semaine avec un coach sportif
    • Mutuelle, titres restaurant, remboursement 50% transports et forfait mobilité durable
    • Un environnement formateur et stimulant, où tu travailleras sur des sujets stratégiques et variés.
    • Une équipe bienveillante et passionnée, avec des moments de convivialité (petit-déj, déj, afterworks !).
    • Et évidement le plaisir de travailler avec nous 😊

    Naturellement, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap et accessibles à chacun.e

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