Le monde du conseil n’a jamais paru aussi absurde et vide de sens en raison notamment de décisions prises à des fins uniquement de gains sur le court terme, ou encore de comportements manipulateurs pour vendre plus et plus souvent.
Cet environnement a un impact direct sur la santé morale des collaborateurs et, face à cela, nombre d’entreprises jouent la « comédie du bonheur ». Chez Pramana, la bienveillance et le bien-être constituent réellement un élément fondamental de notre socle culturel.
Un choix guidé par une certaine idée de ce qui est « juste » et qui a du « sens » dans notre monde. Sens qui est d’ailleurs le maître mot de notre raison d’être « Fédérer autour d’actions porteuses de sens ».
