Qui sommes-nous ?     

Q ENERGY France est un acteur majeur du marché des énergies renouvelables en France. Autrefois affiliée au groupe RES, l’entreprise œuvre depuis plus de 20 ans dans le développement, la construction et l’exploitation de projets éoliens et photovoltaïques.     

Aujourd'hui également positionnée sur le marché du stockage d'énergie, Q ENERGY poursuit son expansion vers de nouveaux domaines tels que l'hydrogène vert, afin de proposer des solutions intelligentes et complètes pour la production et la fourniture d’énergie durable en France.     

L'entreprise compte plus de 250 collaborateurs et 7 agences sur le territoire ainsi qu'un siège social basé à Avignon. Q ENERGY France est une entreprise de la holding européenne Q ENERGY Solutions, créée en 2021 par Hanwha Solutions dans l'objectif de conduire à la prochaine génération de production d'énergie verte et flexible en Europe.     

Basée à Berlin, Q ENERGY Solutions est une société sœur de Q CELLS, fabricant de modules photovoltaïques reconnu à travers le monde. Les deux sociétés constituent la division Energie du groupe Hanwha Solutions, basé à Séoul.     

Vos missions : 

Sous la responsabilité de la Cheffe de projets solaires, vous vous participez au développement des projets solaires, principalement sur des projets agrivoltaïques.

• Vous accompagnez le développement de projets solaires jusqu’à l’obtention des autorisations administratives nécessaires.

• Vous participez à l’initialisation et à l’animation de la concertation avec les services de l’état, les élus et les riverains.

• Vous accompagnez la Cheffe de projets et le Chargé de nouveaux projets et territoires sur le terrain et en réunion.

• Vous participez à l’élaboration de la maitrise foncière définitive – rencontre avec les propriétaires privés et les communes, élaboration d’outils de suivi, rédaction des documents contractuels.

• Vous intervenez dans l’animation des réunions d’équipe projet.

• Vous aidez au suivi des études environnementales et paysagères en lien avec le chargé d’affaires environnement.

• Vous aidez également au suivi et au pilotage des études techniques en lien avec le référent ingénierie.

• Vous participez au dimensionnement agricole et à la faisabilité des projets agrivoltaïques en lien avec le coordinateur agrivoltaïque.

• Vous recherchez et sélectionnez des organismes assurant le suivi agronomique de nos solutions.

• Vous travaillez sur le suivi des plannings et des budgets des projets.

De plus, vous pourrez ponctuellement être impliqué.e dans les différentes missions nécessaires à la recherche de nouveaux sites ou la sécurisation du foncier de site en développement par le biais de :

• L’identification cartographique et contact téléphonique (selon les critères de recherches).

• L’analyse des contraintes des sites et des propriétaires fonciers identifiés.

• La réalisation de démarches auprès des administrations, élus, propriétaires fonciers et exploitants agricoles afin de vérifier la faisabilité des sites.

Cette liste n’est pas exhaustive, vous pourrez être amené.e à intervenir sur toutes autres missions nécessaires à l’aboutissement des projets dans leur développement et leur instruction.

Requirements

Votre profil :

• Vous préparez un diplôme Bac+4 ou 5 en agronomie ou gestion de projets et bénéficiez idéalement d’une première expérience (professionnelle ou personnelle) dans le domaine agricole.
• Vous possédez de bonnes connaissances en informatique dont une maîtrise de base de Microsoft Office (Word, Excel, Power point).
• Une bonne maîtrise de la langue française à l’écrit comme à l’oral (orthographe, grammaire, syntaxe) est demandée.
• Vous avez le sens relationnel et le goût pour la négociation, vous travaillez volontiers en équipe et avec des partenaires extérieurs en faisant preuve de persévérance.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir en PACA et Sud Auvergne-Rhône-Alpes (Ardèche, Drôme et Isère) en accompagnement des Chef.fe.s de projets. Le permis B est indispensable.

Poste à pourvoir en stage à partir de janvier 2025 pour une durée de 6 mois.

Salaire : Entre 800 et 1000 € mensuels - selon profil

Benefits

Comment faisons-nous la différence ?     

• Des valeurs fortes et incarnées     

• Un management de proximité     

• Une dynamique d’organisation apprenante     

• Une entreprise en constant développement     

• Valorisation et développement des compétences     

Nos avantages sociaux :     

• Flexibilité et bien-être : possibilité de télétravail et flexibilité des horaires    

• 4 Jours de congés accordés par an pour des actions associatives et abondement de vos dons    

• L’abondement de vos dons aux associations à hauteur de 500€ par an     

• Forfait mobilité durable pour les déplacements en mobilité douce (vélo...) ou en covoiturage et aides à l’écomobilité     

• Titres restaurants (9€ pris en charge à 50% par la société)     

• Activités “bien-être” (danse, pilates, sophrologie) et évènements régulièrement proposés par le CSE    

Nous concourrons à créer un environnement professionnel fondé sur le respect et la bienveillance, en réunissant des personnes d'horizons différents pour qu'elles nous apportent des idées novatrices et de nouvelles perspectives. Nous œuvrons à la réalisation de notre stratégie en matière de diversité et d'inclusion afin de garantir l'égalité des chances et nous accompagnons les parcours professionnels de toutes et tous.    

Q ENERGY France s'engage à examiner toutes candidatures à compétences égales.  Nous sommes soucieux d'adapter notre processus de recrutement et d'intégration aux personnes en situation de handicap.