Rejoignez-nous en tant que Chef de projet infrastructure télécom.
En tant que Chef de projet, vous aurez la responsabilité de structurer et de livrer des projets en coordonnant des équipes composées de maîtres d’oeuvre et d’experts métier, pouvant varier entre 5 et 50 personnes.

Vous serez le garant des objectifs en termes de qualité, de coûts et de délais, tout en assurant l’interface avec vos clients internes (maîtrise d’ouvrage, exploitants, mainteneurs).

À ce titre, vous dirigerez la conception, la réalisation, la qualification et l’intégration de la solution globale jusqu’à sa mise en service et sa transition vers la maintenance. Ce travail s’inscrira dans le cadre de grands programmes de renouvellement ou de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures télécom, incluant le WAN, la vidéosurveillance, la radio et les systèmes d’information voyageur.

Votre rôle sera de:

Organiser et structurer le projet,

Assurer le pilotage du projet et porter les engagements coûts, qualité, délais, risque et son reporting,

Coordonner et animer les contributeurs du projet (One Team, challenger, simplifier, …),

Contribuer à l’analyse fonctionnelle en relation avec les intégrateurs systèmes (adaptabilité et agilité des solutions et de leur réalisation, …),

Elaborer la stratégie industrielle aux côtés de la MOE et en lien avec la direction technique

Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp />

Vous êtes diplômé d’un bac +5 d’une école d’ingénieur ou d’un master en université. Vous avez acquis 15 années d’expérience en systèmes informatiques industriels et télécoms ainsi qu’une expérience opérationnelle dans le domaine de la coordination technique de projets appliqués aux systèmes d’information / courants faibles et télécommunications (au sol et en embarqué).

Compétences techniques :

Expérience en structuration, planification, gestion des risques, gestion des coûts, et analyse de la valeur. Compétence en animation de projets.

Maîtrise des méthodes de développement telles que le cycle en V et Agile. Expertise en analyse fonctionnelle, en conception de systèmes, ainsi qu’en processus d’intégration technique et de qualification des systèmes.

Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :

Résiliente

Avec du leadership et un bon relationnel

Rigoureuse

Ayant un bon esprit de synthèse et d’analyse

Autonome

Vous vous reconnaissez ? N’hésitez pas à postuler directement en ligne !

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat : CDI

Localisation : NOISY LE GRAND

Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)

Salaire : à définir selon expérience - Minimum 60KEUR bruts annuels/an hors primes

Principaux avantages entreprise :

- Evolution de carrière vers d’autres métiers y compris en filiales internationales

- 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an