Pour sa filière « logistique », la centrale d’achat du Resah recherche un(e) acheteur(se) chargé(e) de participer à la création et à la diffusion des offres de cette filière, ainsi qu’à l’élaboration et au suivi de l’exécution des marchés.

La filière « logistique » propose des offres destinées à couvrir les besoins des adhérents de la centrale d’achat en matière d’équipements et de prestations logistiques. Par exemple, pour les établissements hospitaliers : AGV/AMR, équipements de manutention, équipements de stockage, solutions de traçabilité, exosquelettes destinés à améliorer la QVT du personnel hospitalier, transports d’échantillons biologiques, logiciels de gestion des stocks de produits de santé etc. mais appuie également des offres spécifiques à fort enjeu en matière de sécurité d’approvisionnement, notamment concernant les médicaments ou les dispositifs médicaux.

Au sein de la filière, les missions sont les suivantes :

• Créer une offre complète et performante, répondant à la diversité des besoins des bénéficiaires (hôpitaux, EHPAD, etc.), tenant compte de la capacité de l’offre industrielle et des remontées des partenaires experts​ ;

• Participer à la définition et au déploiement des stratégies d’achat conformes à la politique achats du Resah (décarbonation, QVT etc)​ ;

• Coordonner l’équipe projet mobilisée dans le cadre de la passation des marchés (juristes, gestionnaires marchés, AMO, Manager de solutions, etc)​ ;

• Assurer le bon déroulement du processus de passation des marchés de la définition du besoin à la notification, en veillant au respect des exigences déontologiques (sourcing, analyse des offres, etc) ​;

• Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de diffusion des offres en collaboration avec la DGA en charge de la communication et des relations extérieures ;

• Assurer le suivi de l’exécution des marchés, en pilotant la relation fournisseurs et en veillant à la satisfaction des bénéficiaires (écoute active, suivi des litiges, suivi des consommations, mise en place de plans de progrès, offres de prix promotionnels, révisions des prix, etc) ;

• Participer à l’animation de communautés de bénéficiaires des marchés en lien avec la direction de la relation adhérent et de la communication​ ;

• Proposer des actions d’amélioration continue de la performance de son offre​ notamment au travers de l’animation de clubs utilisateurs et d’actions en faveur du bon usage des marchés.

CONDITIONS D’EMPLOI

• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique et aux contractuels de droit public (CDI)

• 20 jours de RTT

• Télétravail possible jusqu’à 3 jours par semaine selon les règles en vigueur

• Titres restaurant à 11,50 euros pris en charge à 60 % par l’employeur

• Pass Navigo pris en charge à 75% par l’employeur

• Mutuelle collective facultative

• Titulaire d’un master en achat, achat-logistique ou droit de la commande publique (université, Ecole d’ingénieur, Ecole de commerce, etc).

• 1ère expérience réussie dans l’achat public (centrale d’achat, établissement de santé, collectivité territoriale, administration publique…).

Compétences techniques :

• La connaissance des produits, équipements, prestations et flux logistiques hospitaliers serait un plus.

• Connaissances en droit de la commande publique

• Maîtrise de la gestion de projet

• Maîtrise de la suite Office (Excel, PowerPoint et Word)

Compétences comportementales :

• Goût du travail d’équipe

• Rigueur et autonomie

• Excellente communication écrite et orale

• Deux entretiens opérationnels

• Un entretien avec un représentant des ressources humaines