Au sein des équipes Finance, nous recrutons notre futur Responsable Comptabilité Fournisseurs (H/F) en CDI. Ce poste est basé à Lestrem (près de Lille).

Vos missions ?

Animer l’équipe Comptabilité Fournisseurs et suivre sa performance :

• S’assurer du respect des processus et des délais d’exécution par l’équipe,
• Inculquer le reflexe de l’amélioration continue au sein de l’équipe,
• Donner le « la » de la dynamique d’équipe,
• Planifier l’évolution des collaborateurs (évaluations, évolutions, formations, recrutements…),
• S’assurer des bonnes relations de travail entre ses équipes et les autres services, apporter une réelle valeur ajoutée aussi bien auprès des clients externes (Clients, Fournisseurs, Administration, CAC…) qu’internes (autres Directions, Corporate, BPO…) dans le cadre d’un processus « end-to-end purchase to pay ».

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Assurer le respect des normes :

• Maintenir une veille des normes à appliquer (comptables locales & IFRS, fiscales, Roquette…), répondre avec diligence aux audits (CAC, Administrations et audits internes).
• Anticiper l’adaptation des process aux évolutions des normes, veiller aux respects des normes

Garantir la fiabilité des process et la continuité de l’activité :

• Garantir la séparation des tâches (process/autorisations dans les systèmes),
• S’assurer de la mise en place effective des back-up et des procédures écrites et de leur mise à jour,
• Se maintenir informé des bonnes pratiques et proposer des évolutions des systèmes d’info & process associés.

Analyser et contrôler la qualité et la disponibilité des données :

• Mettre en place des systèmes de contrôle interne de la qualité des données (contrôles exhaustifs, aléatoires, par échantillon selon les cas – criticité, volumétrie),
• Analyser les données et expliquer les principales variations/écarts (vs N-1, Budget, M-1…),
• Mettre en place des indicateurs (quantitatifs et qualitatifs) permettant de piloter le service et d'assurer un reporting efficace auprès de la Direction,
• Fournir toute l’analyse et l’expertise nécessaire facilitant la prise de décision de la Direction.

Améliorer en continu les processus et les outils :

• Être force de proposition afin d’améliorer la productivité et la qualité du service,
• Rechercher en permanence à optimiser les outils actuels et étudier la mise en place de nouveaux outils permettant plus d’automatisation, de digitalisation, de sécurisation et de contrôles des process et des flux. Adapter les processus en conséquence.

Être force de proposition dans la transformation de la fonction de la comptabilité fournisseurs :

• Être à l’écoute des nouvelles tendances, des nouvelles méthodes, des nouveaux outils permettant d’améliorer l’efficacité de la fonction comptabilité fournisseurs,
• Analyser ces évolutions, ces tendances et proposer à la Direction des projets d’amélioration et de transformation pour le service,
• Mettre en œuvre les projets retenus en lien avec les autres Directions

Ce que nous allons aimer chez vous ?

Avant tout, votre capacité à manager, à décider et à accompagner le changement.

Vos qualités d’organisation et de rigueur associées à votre sens de la communication, du travail en équipe seront de précieux alliés dans vos missions.

Mais aussi :

• Vous êtes diplômé d’un Master en Finance/Gestion/Comptabilité

• Vous avez au moins 7 ans d’expérience sur un poste équivalent dans un environnement exigeant et industriel

• Vous possédez une double compétence managériale et comptable sur les processus transactionnels et des connaissances du fonctionnement d’un CSP.

• Vous maitrisez l’analyse de données de masse mais aussi des outils de traitements en masse des factures d’achats, de SAP FI, des outils de requêtage (BI, BW…) et bureautiques (Excel, Word, PowerPoint…),

• Vous avez un bon esprit de synthèse et de prise de décisions rapides mais aussi une bonne gestion de projets (e-invoicing, e-reporting à court terme, amélioration continue).

• Vous possédez un anglais professionnel opérationnel.

Ce que vous allez aimer chez nous ?

• Un environnement international avec plus de 45 nationalités à travers 100 pays.

• Des opportunités pour apprendre et se développer.

• L'innovation au cœur de tout ce que nous entreprenons.

• La fierté de contribuer avec nos experts à améliorer le bien-être de millions de personnes dans le monde.

• Des avantages sociaux (RTT, Compte Épargne Temps, intéressement, 13ème mois, etc.).

• La possibilité de concilier vie professionnelle et vie personnelle grâce au home-office et à la flexibilité organisationnelle.

N’hésitez plus et rejoignez-nous !