Sapiendo est une Fintech/RHTech dynamique, récemment devenue entreprise à mission. Créateurs d’innovations, nous allions conseil humain et technologie pour permettre à chacun(e) d’être un acteur éclairé de sa retraite dans toutes ses dimensions, pour un avenir plus serein. 💡

Notre plateforme innovante de conseil propose une réelle rupture technologique dans l’accompagnement retraite. Son ambition : permettre à tous les Français de toucher le maximum de retraite auquel ils ont droit, en seulement quelques clics. Aujourd’hui nous proposons nos services et solutions digitales en B2B (banques, assurances, presse…), mais aussi en B2C.

Entreprise de talents en forte croissance, nous souhaitons renforcer notre équipe, au service d’une communication pertinente et adaptée à l’ensemble de nos clients.

Les petits plus Sapiendo :

🌈 Des locaux flambant neufs à Paris 9 (on voit la tour Eiffel depuis la terrasse !)
🌈 Un MacBook Air rien que pour vous
🌈 Des animations sur toute l’année pour passer de bons moments avec les collègues (séminaire, Secret Santa, soirée du Nouvel An…)
🌈 Un engagement fort sur des sujets à impact sociétal

Pour accompagner la vente de nos différents services destinés aux Directions des Ressources Humaines (tous segments et grands comptes), plusieurs missions vous seront ainsi confiées :

·       Il faudra d’abord s’approprier notre solution et être capable de faire des démonstrations lors des rdv clients (visio ou présentiel) ;

·       Prospecter de nouveaux clients par téléphone et via nos outils digitaux (CRM notamment) ;

·       Etre force de proposition sur les cibles et leurs approches ;

·       Participer à des événements afin de développer notre réseau de relations et de prospects (Fédérations professionnelles, clubs d’entreprises, etc…) en assurant un rôle de relai de notoriété ;

·       Convaincre vos prospects et les transformer en futurs clients, en proposant les meilleures solutions afin de répondre à leurs problématiques RH spécifiques ;

·       Assurer l’ensemble du cycle de vente : de la prospection au déploiement de la solution.

·       Titulaire d’une formation supérieure en commerce : vous avez au moins 5 années d’expérience significative dans la vente de services B TO B et/ou B TO B TO C dans les services dédiés aux Ressources Humaines ;

·       Vous aimez les challenges : orienté(e) résultats, vous cherchez toujours à proposer des solutions aux défis que vous rencontrez ;

·       Vous aimez les relations humaines : vous êtes à l’aise sur le plan relationnel, vous êtes curieux des autres, ouvert et adaptable, vous aimez échanger avec vos homologues issus de divers univers professionnels (public ou privé) ;

·       Vous êtes rigoureux, responsable, autonome et créatif dans la planification et la réalisation de vos actions commerciales. La connaissance de Salesforce sera un précieux atout ;

·       Vous êtes technophile et plutôt digital native et vous aimez les nouvelles solutions innovantes et stimulantes sur des sujets porteurs de sens social et sociétal.

Vos avantages ?

• Une rémunération attractive : un salaire fixe + un variable à la hauteur de vos performances

• Une organisation hybride : un accès à nos bureaux pour les échanges et du télétravail

• Une formation continue : de l’onboarding aux formations annuelles, vous allez pouvoir apprendre, progresser et évoluer tout au long de votre parcours chez Sapiendo

Un premier entretien avec notre DRH-RSE Anne-Laure pour faire connaissance et s’assurer de la convergence de nos attentes/besoins

Un second entretien avec notre Chief of Staff, Brigitte, pour approfondir les missions qui vous seront confiées, en lien avec notre organisation concrète

Un dernier entretien avec Anne-Laure pour debriefer du précédent échange, plus orienté soft skills, et une validation finale avec notre dirigeante-fondatrice Valérie.