Recueil des besoins et organisation des ateliers métiers

• Analyser et comprendre les besoins des parties prenantes.

• Organiser et animer des ateliers métiers pour affiner les exigences fonctionnelles.

Formalisation des comptes rendus de réunion

• Rédiger des comptes rendus clairs et précis des ateliers.

• Assurer une communication efficace des conclusions auprès des acteurs concernés.

Proposition de solutions de mise en œuvre

• Concevoir et proposer une solution adaptée aux besoins métiers.

• Garantir la cohérence et la faisabilité des solutions en tenant compte des contraintes techniques et organisationnelles.

Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées

• Documenter les exigences fonctionnelles et techniques.

• Veiller à la clarté et à la complétude des spécifications pour assurer une bonne compréhension par les équipes techniques.

Paramétrage et tests unitaires

• Configurer les solutions conformément aux besoins définis.

• Effectuer les tests unitaires pour garantir la conformité et la qualité des solutions mises en place.

Définition de la stratégie de tests et validation

• Élaborer la stratégie de tests et rédiger les cahiers de recettes.

• Exécuter les tests et assurer le suivi des anomalies.

Préparation des bordereaux de livraison

• Assurer la documentation et la traçabilité des livrables.

• Préparer les bordereaux de livraison en vue du déploiement des solutions.

Outils utilisés :

• SIRH Quadiac

• Ultimate

Compétences requises :

• Capacité d'analyse et de synthèse.

• Excellentes compétences en communication écrite et orale.

• Connaissance des méthodologies de gestion de projet (Agile, Cycle en V, etc.).

• Maîtrise des outils de modélisation et de documentation fonctionnelle.

• Expérience en tests et validation.

Profil recherché :

• Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique, gestion de projet ou équivalent.

• Expérience en analyse fonctionnelle et gestion de projet souhaitée.

• Rigueur, organisation et esprit de synthèse.