2018
4 startupers se lancent dans l'édition de plateforme pour l'Éducation.
Season
Passé, présent, futur
Leur histoire
Season a été créé en 2018 à Aix-En-Provence.
À cette époque, les deux associés - Gauthier et Cyril - ont la conviction que le système d'information va jouer un rôle clé dans le succès des écoles d'enseignement supérieur. C'est le début d'une transformation numérique de grande ampleur dans le secteur.
Avec leur expérience, ils veulent placer la gestion des contacts et des interactions être au coeur du débat. Ils font donc le choix de la technologie Salesforce, leader mondial du marché des CRM. Flexible, évolutive, ouverte, innovante, ergonomique... C'est la plateforme idéale à placer comme pierre angulaire du système d'information.
Aujourd'hui, Season est un éditeur de solutions natives Salesforce et compte 30+ salariés. Son expertise métier fonctionnel Éducation et son expertise SI Éducation lui permettent de collaborer avec les plus grandes institutions françaises et européennes.
2021
Season explore son marché et accentue son expertise sur Salesforce.
2024
10+ projets avec des institutions réputées de l'enseignement supérieur grâce à nos 30+ Seasonautes.
Leur vision
Season est un des leaders de la transformation numérique dans l'enseignement supérieur. Nous avons vocation à être meneur d’opinion en mettant à profit nos expertises, rares et recherchées, à profit des écoles d’enseignement supérieur. Nous avons l’ambition d’adresser nos solutions aux leaders du marché.
Valeurs
Season est une start-up et en assimile toutes les spécificités, dont le fait que chaque processus est amené à évoluer. Season encourage la capacité d'agir et favorise la prise de décision. Pour cela, une confiance totale est donnée à chaque salarié afin de favoriser la collaboration, le travail d'équipe et l'autonomie. Cette confiance se traduit par une grande flexibilité, tant au niveau de la gestion de l'emploi du temps que dans la gestion des projets.
Amélioration continue
Engagement et sens
Esprit d'action et droit d'erreur
Force de conviction
Flexibilité et collaboration
Solutions à forte valeur ajoutée
Engagements et RSE
Nous tentons chaque jour d'avoir une approche tournée vers les besoins de nos salariés, par la création de conditions de travail favorables à l'épanouissement. Nous portons une attention particulière aux risques physiques et psycho-sociaux liés au télétravail.
Chaque salarié dispose de la couverture santé Alan - accès à un médecin, psychologue, etc. en téléconsultation - dont la culture du bien-être au travail est alignée avec Season.
Actions
Nous avons instauré des demi-journées flex.
Ces demi-journées permettent d'être partiellement ou totalement indisponible pendant plusieurs heures, pour 3 raisons :
- RDV : rendez-vous médical, administratif, livraisons...
- Indisposition : migraine, fatigue mentale, règles douloureuses...
- Déplacement : situation de mobilité, peu ou pas joignable.
Ces demi-journées sont à rattraper mais chaque salarié gère ses horaires comme il le souhaite.
Avec aussi :
- Une 6ème semaine de congés payés
- Une cagnotte et une carte titre/restaurant
- Un partenaire d'équipements de télétravail
"La flexibilité et l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est au cœur de nos considérations"
100% télétravail
Dont un bureau à Aix-en-Provence pour ceux qui souhaitent et qui peuvent s'y retrouver. Pour ceux résidant dans d'autres régions, il est possible d'organiser des sessions de travail, ponctuelles ou régulières.