Vos missions au quotidien

Vous êtes intéressé par les sujets de conformité ? Vous avez envie de rejoindre une équipe récente et dynamique ? En tant que référent conformité intégrité des marchés, vous aurez en charge les travaux de sensibilisation des métiers ainsi que le maintien et renforcement des dispositifs réglementaires Groupe.

Concrètement, vous serez amené à :

• Accompagner la mise en conformité locale des lignes métiers et entités du Groupe de son périmètre en apportant un support aux analystes et en prenant en charge le traitement des dossiers complexes
• Intervenir en tant que référent dans les projets réglementaires
• Animer un réseau de correspondants " intégrité des marchés " sur son périmètre de responsabilité
• Assurer la représentation du Groupe pour les échanges de place et coordonner la contribution des correspondants conformité pour les prises de position externes
• Contribuer à la veille réglementaire et la mise en œuvre des nouvelles Réglementations
• Participer à la définition du dispositif de conformité et tenir à jour la cartographie des risques de non-conformité au niveau Groupe pour les sujets d'intégrité des marchés
• Implémenter et maintenir le dispositif et les outils du pilotage de la surveillance permanente

[Si référent avec volet managérial] :

• Assurer le fonctionnement et l'encadrement d'une équipe d'analystes et/ou référents en animant, formant l'équipe et pilotant l'activité

Et si c’était vous ?

• Vous avez au moins 10 ans d'expérience dans le domaine bancaire sur une des fonctions suivantes : conformité, risque, juridique, audit ou inspection
• Vous maîtrisez les métiers de la banque et connaissez les sujets réglementaires
• Vous êtes diplomate et pédagogue, vous avez des qualités de communication écrite et d'animation
• Rigoureux et organisé, vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse
• Vous savez identifier et évaluer les risques
• You're fluent in English ? Vous êtes le candidat idéal !

[Si référent avec volet managérial conserver les compétences suivantes]

• Vous êtes capable de prendre le lead et de donner du sens pour garantir la cohésion
• Vous savez responsabiliser, donner du feed-back et motiver

Plus qu'un poste, un tremplin

Vous souhaitez dynamiser votre quotidien, apprendre et partager votre expertise dans un environnement axé sur l'humain et l'accompagnement des équipes? La Conformité est pour vous !

Rejoindre la Conformité, c'est l'occasion de vous impliquer au quotidien au service des métiers, travailler sur des sujets pertinents et variés, et élargir votre vision sur d'autres sujets pour créer de la valeur, préserver la confiance et protéger nos clients. Et après ? La Conformité est une bonne école. Votre expérience et votre vision transversale de la banque vous permettront d'évoluer dans le Groupe !

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.