Chef de Projets IT Senior (H/F) CDI Antony

Résumé du poste
CDI
Antony
Salaire : Non spécifié
Début : 05 janvier 2025
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Méthodologies Agile
Développement de relations
Recherche et analyse

SoftFluent
SoftFluent

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

SoftFluent Digital, filiale de SoftFluent, est composée de 20 consultants (Chefs de Projets, Business Analysts et Développeurs), cabinet expert en cadrage et suivi de projet IT

Les activités de SoftFluent Digital reposent sur deux axes :

  • L’accompagnement de clients dans leurs projets de développements de sites web B2B et B2C, applications mobiles et applications métier.

  • Le développement d’une offre d’accompagnement des métiers dans le cadrage et le suivi de leurs projets digitaux.

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un.e chef.fe de Projets IT Senior

En tant que Chef.fe de projets au sein de notre filiale SoftFluent Digital, vous serez rattaché au Directeur de filiale et travaillerez en étroite collaboration avec notre Team Leader et l’équipe technique.

Vos missions📌 :

  • Réaliser des études d’opportunités et cadrer les avant-projets

  • Recueillir et analyser le besoin et les processus métiers

  • Rédiger les cahiers les charges et les spécifications fonctionnelles détaillées

  • Assurer la gestion, le développement et la pérennisation des relations existantes

  • Suivre la satisfaction client en matière de recommandations stratégiques émises, de réactivité, de disponibilité et de suivi opérationnel

  • Participer au développement de l’offre grâce aux retours terrain

  • Répondre aux briefs en étant créatif et force de proposition

  • Définir et élaborer de plan de test, et les scénarios de tests pour vérification de la conformité fonctionnelle et technique

  • Piloter et coordonner les projets avec notre équipe technique interne et nos partenaires externes

  • Représenter et assurer les démonstrations de notre solution auprès de clients ou partenaires

  • Former les nouveaux utilisateurs

Informations

  • Type de contrat : CDI

  • Date de démarrage : à définir

  • Organisation : Hybride, télétravail (2 jours par semaine)


Profil recherché

Qui êtes-vous ?👨‍🚀👩‍🚀

  • Vous êtes de formation de niveau Bac +5, idéalement orientation IT

  • Vous êtes une personne proactive et orienté client

  • Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et faites preuve de curiosité face aux divers projets

  • Vous êtes orienté(e) multi-projets et portez un intérêt particulier pour les besoins métiers

  • Vous possédez une réelle capacité à comprendre les besoins et enjeux client

  • Vous possédez d’excellente capacité rédactionnelle

  • Une aisance à travailler dans des environnements français et internationaux (pratique régulière de l’anglais)

  • Vous êtes riche d’une expérience de 8 à 10 ans idéalement dans un environnement type ESN

  • Vous êtes doté(e) d’un esprit de synthèse et d’une belle capacité d’analyse

  • Les méthodologies Agile n’ont plus de secret pour vous.


Déroulement des entretiens

N’hésitez pas à postuler si en lisant cette offre vous vous êtes reconnu(e) et que les défis proposés vont ont inspirés. Nous recherchons des personnes dynamiques, enjouées et curieuses.

Premier entretien RH avec Rose ou Sylvie. Ensuite l’envoi d’une étude de cas qui sera la base de votre entretien avec notre Team Leader Etienne pour terminer avec un entretien avec la direction et une éventuelle proposition de contrat 48h après votre dernier entretien.

Envie d’en savoir plus ?

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