Chef de projet informatique - Espace Défense & sécurité - Bordeaux

Résumé du poste
CDI
Mérignac
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Contenu généré
Coaching et mentorat
Segment
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Sopra Steria
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En nous rejoignant vous pourrez vous mesurer à des défis techniques tels que la convergence des systèmes d’information d’un centre technique de la DGA vers une architecture data centrée sur un cloud souverain ou encore le développement d’un outil métier innovant permettant aux officiers de la sécurité aérienne de l’armée de l’Air et de l’Espace de bénéficier des apports de l’intelligence artificielle dans la conduite de leurs opérations.

Vous soutenez également les activités commerciales et opérationnelles connexes à vos projets en participant à l’élaboration des programmes et des solutions et vous faites bénéficier vos collaborateurs de votre expertise dans le domaine que vous pilotez. Vous vous reposez sur votre réseau au sein de Sopra Steria pour développer de nouvelles compétences et être reconnu parmi vos pairs comme un Chef de Projet sur qui on peut compter dans l’adversité.

Vous êtes un maillon clé de l’agence Défense et Sécurité sur le segment du Commandement. Les projets que vous pilotez sont des succès techniques et opérationnels et apportent fierté et confiance à toute l’équipe. Vos efforts contribuent à la pérennité et à l’excellence des capacités françaises souveraines dans la Défense. En proximité étroite avec le client et les équipes projets, vous contribuez à des missions telles que :

  • L'accompagnement de la transformation du Ministère des Armées sur le domaine de la Défense et de la Sécurité 
  • La participation à la définition de la stratégie de nos comptes clients et sa déclinaison au niveau opérationnel
  • La participation au développement local de l’agence
  • L'encadrement et l'évolution d'une équipe d’intégration ayant à cœur l’amélioration de la production et la tenue des engagements
  • L'expérimentation et la mise en place de solutions innovantes
  • La mise en place des nouvelles méthodes de travail (agilité, co-design, Lean-IT)
Informations supplémentaires
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord
  • d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
  • Un accompagnement individualisé avec un mentor.
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 


Profil recherché

Profil recherché :

  • Diplômé(e) d'école d'ingénieurs ou de l'Université
  • Vous disposez de 8 années d'expérience en management d’équipe
  • Vous avez une culture du numérique et une appétence personnelle pour les outils et les innovations numériques
  • Diplomate, votre excellent sens relationnel vous permet d'être à l'aise avec différents d'interlocuteurs internes et externes
  • Vous avez déjà encadré une équipe projet et vous aimez faire grandir une équipe et lui transmettre votre savoir-faire
  • Vous êtes proactif(ve), curieux(se), force de proposition, rigoureux(se), avec des fortes capacités d'analyse et de synthèse orale et écrite.

Déroulement des entretiens

  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord
  • d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
  • Un accompagnement individualisé avec un mentor.
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

 

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